Revenue Manager H/F

Overview

Septeo est un acteur de référence du software en Europe, présent à l’international et reconnu parmi le top 5 des éditeurs de logiciels sectoriels en France. En forte croissance et en transformation permanente, le groupe s’impose comme un acteur clé de l’édition logicielle grâce à la force de son collectif : des équipes déterminées, audacieuses et engagées. Chez Septeo, l’intelligence artificielle est placée au cœur de notre évolution. L’ambition est claire : “make intelligent software for Europe”. Notre culture repose sur des valeurs fortes : être, faire et transformer ensemble. Cette ambition s’incarne dans ce que nous faisons au quotidien : concevoir des logiciels qui accompagnent les moments de vie essentiels, au service de millions de citoyens.

Rejoindre Septeo, c’est intégrer une aventure collective à dimension internationale, porter la transformation du groupe dans un environnement en mouvement rapide, et faire de l’IA un levier concret de création de valeur, aujourd’hui comme demain.

Description du poste

Dans le cadre d’un remplacement, Septeo Revenue Pilot (E-Axess), intégré au pôle Septeo Solutions Hospitality, recherche un Revenue Manager H/F en CDI à Courbevoie ou France entière. Vous serez responsable de l’accompagnement d’un portefeuille de clients dans l’optimisation de leurs performances grâce à notre Revenue Management System (RMS).

Vos responsabilités

• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie globale de revenue management.
• Définir les politiques tarifaires et optimiser le pricing pour nos clients.
• Piloter les prévisions (forecast), le budget et les reportings d’activité.
• Identifier les opportunités de croissance et recommander des actions correctives.
• Exploiter des outils de Revenue Management System (RMS) et Business Intelligence.
• Participer à l’évolution et l’optimisation des solutions RMS, RateShopper et BI.
• Déplacements possibles selon les besoins clients.

Qualifications

• Idéalement diplômés en hôtellerie, commerce ou domaine connexe.
• Première expérience en Revenue Management, idéalement dans le secteur hôtelier. Les connaissances ACCOR sont un plus.
• Compétences analytiques et maîtrise d’outils informatiques (Excel, PMS, Channel Manager).
• Collaboratif, vous aimez travailler en équipe.
• Maîtrise de l’anglais obligatoire et une troisième langue serait un plus.

Informations supplémentaires

• Grandir et s’épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé, des opportunités de mobilité interne et la possibilité de s’auto-former via notre plateforme Udemy.
• Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s’engage en faveur de l’égalité des chances, la diversité et l’inclusion.

Process de recrutement

Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour vous présenter le poste et ses missions, puis un second entretien sur site ou en visio avec un double objectif : présenter notre groupe et ses valeurs, connaître vos motivations et l’adéquation de votre projet professionnel avec le poste proposé. Ce sera l’occasion de rencontrer votre future manager, faire un focus métier et valider l’ensemble de vos compétences.