Ressources Humaines - H/F

En collaboration avec la responsable RH, vous participerez aux principales missions
du service :
? Administration du personnel : formaliser les contrats de travail et avenants,
constituer les dossiers d'embauche, gérer les absences, renseigner
les salariés
? Paie : calculer les éléments variables de paie, réaliser la paie, réaliser les
DSN et formalités afférentes à la paie
? Recrutement : participer au processus de recrutement (sourcing, entretien
d'embauche, intégration)
? Formation : participer à la mise en oeuvre du plan de formation, développer les
formations e-learning
? Droit social : contrôler le respect de la réglementation sociale, accompagner et
former les managers
Selon les besoins et les projets du service, vous pourrez être amené(e) à participer à
d'autres missions RH.
Vous intégrerez une équipe administrative de 6 personnes. Vous travaillerez du lundi au vendredi.