RESPONSABLE TRANSACTION AGENCE IMMOBILIERE (H/F)
AURONS,
13
il y a 2 jours
À propos du poste
Notre agence immobilière, en pleine croissance, recherche un Manager d'équipe Transaction passionné et ambitieux pour encadrer, animer et développer une équipe de négociateurs immobiliers.
Responsabilités
* Encadrer, motiver et faire monter en compétence une équipe de conseillers en transaction.
* Définir et suivre les objectifs commerciaux de l'équipe.
* Participer activement au développement du chiffre d'affaires (prospection, estimation, prise de mandats, suivi des ventes).
* Mettre en place des actions de recrutement et d'intégration de nouveaux talents.
* Assurer le suivi des indicateurs de performance et piloter l'activité.
* Être garant de la satisfaction client et du respect de la qualité de service.
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
* Expérience confirmée en management d'équipe commerciale, idéalement dans l'immobilier.
* Solide expérience en transaction immobilière : prospection, estimation, négociation et vente.
* Sens du leadership, de la communication et capacité à fédérer une équipe.
* Esprit entrepreneur, orienté résultats et performance.
* La pratique du recrutement et de la formation de conseillers commerciaux est un plus.
Nous offrons
* Une rémunération attractive composée d'un fixe et de variables motivants.
* De réelles perspectives d'évolution au sein d'un réseau reconnu.
* Un environnement dynamique, avec des outils performants et un accompagnement sur mesure.
Vous souhaitez relever un nouveau défi et accompagner une équipe vers la réussite ? Rejoignez-nous dès maintenant !
Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD
Durée du contrat : 6 mois
Rémunération : 2 000,00€ à 6 000,00€ par mois
Avantages :
* Flextime
* Intéressement et participation
Lieu du poste : En présentiel
Notre agence immobilière, en pleine croissance, recherche un Manager d'équipe Transaction passionné et ambitieux pour encadrer, animer et développer une équipe de négociateurs immobiliers.
Responsabilités
* Encadrer, motiver et faire monter en compétence une équipe de conseillers en transaction.
* Définir et suivre les objectifs commerciaux de l'équipe.
* Participer activement au développement du chiffre d'affaires (prospection, estimation, prise de mandats, suivi des ventes).
* Mettre en place des actions de recrutement et d'intégration de nouveaux talents.
* Assurer le suivi des indicateurs de performance et piloter l'activité.
* Être garant de la satisfaction client et du respect de la qualité de service.
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
* Expérience confirmée en management d'équipe commerciale, idéalement dans l'immobilier.
* Solide expérience en transaction immobilière : prospection, estimation, négociation et vente.
* Sens du leadership, de la communication et capacité à fédérer une équipe.
* Esprit entrepreneur, orienté résultats et performance.
* La pratique du recrutement et de la formation de conseillers commerciaux est un plus.
Nous offrons
* Une rémunération attractive composée d'un fixe et de variables motivants.
* De réelles perspectives d'évolution au sein d'un réseau reconnu.
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Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD
Durée du contrat : 6 mois
Rémunération : 2 000,00€ à 6 000,00€ par mois
Avantages :
* Flextime
* Intéressement et participation
Lieu du poste : En présentiel
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