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Responsable Technique Junior H/F

BOURG EN BRESSE
il y a 8 jours

Responsable Technique Junior – Technicien Méthodes/Bureau d’études.

Responsabilités

  • A partir du cahier des charges client, validé par le commercial :
    • Proposer et faire valider une solution technique (épure, schéma, croquis, etc.) auprès du chargé d’affaire.
    • Vérifier la compatibilité avec les process de l’entreprise.
    • Etablir les plans (2D, 3D, selon besoin) correspondants à la solution validée.
  • Piloter à partir du planning de livraison, la mise en production des dossiers de fabrication.
  • Piloter la répartition des affaires au sein de son équipe en tenant compte des critères suivants: délais, compétences techniques des collaborateurs… dans le respect des temps alloués par le service commercial.
  • Participer à la montée en compétences de son équipe: niveau de formation/besoins formation, moyens et matériels à disposition (système d’information, logiciels,…) en lien avec le service RH.
  • Remonter au chargé d’affaire et/ou client les points bloquants dans les lancements de fabrication (conception).
  • Mettre en place et suivre les outils de mesure et d’analyse de l’activité de son service (tableaux de bord, graphiques…).
  • Piloter/réaliser avec les RH les différents entretiens (individuels, professionnels, recrutements, disciplinaires, demandes d’absence…).
  • Être un appui technique auprès de ses collaborateurs.
  • Veiller à la mise à jour des systèmes d’information de son service (mise à jour logiciels…).
  • En relation avec le chargé d’affaire : être force de proposition sur les sujets d’amélioration.

Compétences professionnelles requises

  • Connaissance en techniques de management et de communication.
  • Connaissance de logiciel DAO/CFAO.
  • Connaissance des procédés de fabrication de l’atelier.
  • Outils informatiques et bureautiques (Pack office, GPAO, ERP…).
  • Connaissance des bonnes pratiques de gestes et postures.
  • Connaissance des méthodes de résolution de problèmes.

Compétences personnelles

  • Adaptabilité.
  • Force de proposition.

Créé en 2002 et implanté dans l’Ain à Bourg-en-Bresse, le réseau MECABOURG a pour mission de regrouper les entreprises de la filière de la transformation des métaux et services associés.

#J-18808-Ljbffr
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