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Responsable Sportif et Administratif (H/F)

L'ILE-BOUCHARD, 37
il y a 1 mois
MISSIONS PRINCIPALES ENCADREMENT SPORTIF
  • Animer et encadrer les séances d'entraînement
  • Gérer une ou plusieurs équipes de jeunes
  • Assurer le suivi des matchs (préparation, coaching, bilan) DEVELOPPEMENT DU PROJET SPORTIF
  • Participer à la mise en œuvre du projet sportif du club
  • Structurer l'école de football (masculin et féminin)
  • Mettre en place des cycles d'entraînement adapté
  • Coordonner et animer les réunions techniques
  • Assurer la promotion du club auprès des établissements scolaire et des
collectivités territoriales VIE DU CLUB
  • Collaborer avec les bénévoles et dirigeants
  • Contribuer aux actions du club (stages, évènements, tournois...)
  • Participer à la vie associative du club (réunions comité directeur, Assemblée
Générale, ...) ADMINISTRATIF
  • Assurer la promotion du club via les différents systèmes de communication
(réseaux sociaux, site internet, journal local, ...)
  • Préparer les réunions techniques et les réunions du comité de direction
  • Mettre en place des plannings pour assurer le bon déroulement des matchs
(arbitrage, dirigeants, traçage terrain, gestion des goûters)
  • Gérer l'enregistrement des licences et l'engagement des équipes dans les divers
championnats
  • Gérer l'organisation des évènements du club (tournois, stages, autres
évènements) ENCADREMENT EDUCATIF
  • Transmettre les valeurs du club
  • Assurer la sécurité des licenciés
  • Maintenir une relation avec les parents COMPETENCES
  • Connaissance technique du football
  • Capacité à encadrer et animer des séances
  • Gestion de groupe
  • Pédagogie
  • Rigueur et engagement
  • Maîtrise de l'outil informatique REMUNERATION : Salaire en vigueur avec la Convention Collective Nationale du Sport
(IDCC 2511) CONDITIONS D'EXERCICE :
  • Véhicule et permis de conduire obligatoire afin de vous rendre sur 3 stades différents. - Adaptabilité aux emplois du temps spécifiques : travail en soirée, mardi au
samedi, annualisation du temps de travail
  • Poste à pourvoir dè...
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