Responsable rh et paie (H/F)

Au sein d'une PME dynamique avec une forte culture de proximité, d’engagement et d’esprit d’équipe, vous occupez le poste de Responsable Ressources humaines et Paie. Vous êtes capable de structurer, sécuriser et accompagner l’ensemble des sujets RH opérationnels au quotidien.

Vos missions

Rattaché(e) à la Direction, vous êtes le/la référent(e) RH et paie de l’entreprise et intervenez sur l’ensemble des missions liées à l’administration du personnel et au développement des collaborateurs.

Gestion de la paie

• Réaliser et contrôler les 110 paies mensuelles sur le logiciel Sylaé
• Assurer la gestion des variables de paie
• Établir les déclarations sociales et garantir la conformité réglementaire
• Gérer les relations avec les organismes sociaux

Administration du personnel

• Gérer les dossiers du personnel de l’entrée à la sortie des collaborateurs
• Rédiger les contrats de travail, avenants et documents administratifs
• Assurer le suivi des absences, congés, arrêts maladie et visites médicales
• Veiller à l’application du droit du travail et des procédures internes

Accompagnement RH des managers

• Accompagner les opérationnels dans la préparation et la conduite des entretiens annuels
• Participer au suivi des plans d’actions liés aux évaluations
• Contribuer à la montée en compétences des collaborateurs
• Identifier les besoins en formation et suivre leur mise en œuvre
• Conseiller les managers sur les sujets RH du quotidien