Responsable RH & Affaires Sociales – Audit & SIRH
CESSON-SÉVIGNÉ, 35
il y a 24 jours
Une société de mobilité partagée recherche un Responsable RH pour gérer les contentieux AT-MP, réaliser des audits RH et piloter les projets RH de la région. Le candidat devra assurer la conformité réglementaire et développer des indicateurs de performance RH. Ce poste exige une expertise en gestion des ressources humaines et une capacité à analyser et à synthétiser des données. Des compétences en communication sont également essentielles pour interagir avec diverses parties prenantes.
#J-18808-Ljbffr
Entreprise
KEOLIS limited
Plateforme de publication
WHATJOBS
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