Responsable rayon liquide H/F

À propos du poste
Nous recherchons un ou une responsable liquide dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que responsable liquide, vous serez en charge de la gestion quotidienne de notre rayon, en veillant à optimiser la présentation des produits, à assurer une gestion efficace des stocks et à garantir un service client de qualité. Vous jouerez un rôle clé dans le développement commercial de notre point de vente tout en assurant la conformité aux normes en vigueur. Si vous possédez une solide expérience en gestion, en management d'équipe et en merchandising, ce poste est fait pour vous.
Responsabilités
* Superviser l'ensemble des opérations liées au rayon liquide, y compris la gestion des stocks, la mise en place des produits et le merchandising
* Animer, former et encadrer l'équipe de vente pour atteindre les objectifs commerciaux et assurer un excellent service client
* Gérer la planification des horaires, le recrutement et l'évaluation des performances du personnel
* Élaborer et suivre le budget du rayon, réaliser les analyses de ventes et optimiser la rentabilité
* Assurer la conformité aux normes d'hygiène, de sécurité et de réglementation en vigueur
* Négocier avec les fournisseurs pour l'achat de produits, gérer les commandes et suivre les livraisons
* Mettre en place des stratégies marketing pour attirer la clientèle locale et fidéliser les clients existants
* Superviser la caisse, assurer une gestion précise des flux financiers et veiller à la gestion administrative du rayon
Profil recherché
Vous êtes doté(e) d'une solide expérience en gestion d'un rayon ou d'un point de vente dans le secteur liquide ou similaire. Vous possédez d'excellentes compétences en management d'équipe, en négociation et en merchandising. La maîtrise du bilinguisme est un atout supplémentaire. Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et avez une forte capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Vos compétences en communication vous permettent d'établir un relationnel efficace avec votre équipe ainsi qu'avec les clients. Une expérience préalable dans le recrutement, la formation et le développement professionnel est souhaitée. La connaissance approfondie des techniques de pricing, de gestion financière (comptabilité, bookkeeping) ainsi que des outils administratifs est indispensable. Enfin, votre leadership naturel vous aide à motiver votre équipe pour atteindre les objectifs fixés dans un environnement dynamique. Nous attendons avec impatience les candidat(e)s qui souhaitent relever ce défi passionnant au sein d'une structure innovante et ambitieuse.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2 500,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel