Responsable Projet Poudres Pharmaceutiques H/F

GI Life Sciences , cabinet spécialisé dans le recrutement pour les secteurs industriels, scientifiques et techniques recrute, pour le compte d’un acteur de référence de l’écosystème pharmaceutique français , un(e) Responsable de Projet pour accélérer le développement d’une plateforme nationale d’expertise dédiée aux poudres pharmaceutiques et aux formes sèches .

Poste créé dans un contexte de montée en puissance, avec un ancrage à Dijon et un fort enjeu de rayonnement national .

Votre mission

Accélérer le développement de la plateforme Powder On.

Vos activités principales :

1) Animation & développement de la communauté métier nationale

• Recruter de nouveaux participants/adhérents et fédérer industriels, fournisseurs, académiques
• Cartographier les acteurs/compétences et enrichir le CRM
• Concevoir et animer des actions à valeur ajoutée (technique, scientifique, réglementaire)
• Animer le comité de suivi et le pool de partenaires
• Assurer une veille active pour alimenter l’offre

2) Développement & commercialisation de l’offre de services

• Concevoir, améliorer et commercialiser l’offre de prestations
• Réaliser ou faire réaliser les prestations via des partenaires
• Orienter les demandes non réalisables en interne vers les bons acteurs
• Contribuer au développement d’activité (approche conseil / relation client B2B)

3) Création & pilotage de l’événement national annuel

• Concevoir et lancer un colloque / congrès national dédié aux poudres (COPIL, COPROG)
• Piloter l’organisation, le programme scientifique, les partenariats et le modèle économique
• Développer la vente d’espaces exposants et installer l’événement comme référence sectorielle

4) Représentation régionale (Bassin dijonnais / Bourgogne Franche-Comté)

• Déployer les actions thématiques sur le territoire
• Coordonner les initiatives locales en lien avec les experts du réseau

Profil recherché

• Expertise solide : poudres pharmaceutiques / formes sèches (formulation, développement galénique, scale-up, transfert industriel) + contraintes GMP / qualité / réglementation
• Expérience : idéalement 10 à 20 ans (l’expertise prime sur le diplôme ; profils “terrain” très confirmés considérés)
• Dimension business : capacité à identifier des opportunités et transformer un besoin industriel en solution (prestation / accompagnement / formation)
• Animation & réseau : créer, structurer et fidéliser une communauté professionnelle
• Soft skills clés : autonomie totale, esprit entrepreneurial, leadership transversal, rigueur, gestion du stress
• Anglais professionnel souhaité

Conditions du poste

• CDI – Statut cadre 218 jours | Temps plein
• Rémunération : 60-65 K€ sur 13 mois (versements mi-année et fin d’année)
• Variable possible lié à la performance de l’événement
• Remboursement des frais, support administratif/logistique, téléphone + Mac
• Souplesse télétravail / présentiel
• Récupération : 1 jour de week-end travaillé = 2 jours de récup
• Mobilité : déplacements nationaux fréquents ; réunion mensuelle à Chartres