Responsable pôle administration et finances F/H

Responsable pôle administration et finances F/H

Centre Communal d'Action Sociale (CCAS)

Date limite de candidature : 16 août 2026

Vous accompagnerez la Directrice Générale dans le pilotage stratégique des ressources, de la qualité du service rendu , de l'efficience des organisations et de l'optimisation des outils de gestion dans un double objectif de soutenabilité budgétaire et d'amélioration continue des pratiques.

• traduire les priorités de la hiérarchie en feuille de route stratégique en priorisant les actions et mobilisant les ressources pour assurer le bon pilotage des activités du périmètre
• accompagner les agents en soutenant leur autonomie et renforçant la cohésion du périmètre autour d'objectifs communs tout en régulant les tensions et favorisant la résolution des conflits
• concevoir des propositions en consultant les équipes et porter la déclinaison des priorités institutionnelles au travers de projets structurants tout en guidant leur appropriation
• appuyer et accompagner les chefs de services et responsables de pôles dans l'optimisation de leurs moyens en favorisant une culture de gestion, de performance et de qualité de service
• optimiser les outils et process en contribuant à des projets de modernisation des outils notamment partagés et en améliorant les procédures internes
• veiller à un pilotage stratégique des moyens humains des services du CCAS, en lien avec la Direction des Ressources Humaines mutualisée
• anticiper et analyser les impacts financiers et organisationnels des évolutions RH
• structurer le pilotage budgétaire des services du CCAS en sécurisant les procédures et en élaborant des analyse

Votre profil

Ce que l'on attend de vous

Vous êtes impérativement titulaire d'un bac + 3 dans le domaine des ressources humaines, de l'administration générale des collectivité ou de la gestion budgétaire

Compétences

• Vous maitrisez le statut de la fonction publique et des référentiels RH
• Vous maîtrisez la comptabilité publique
• Vous savez identifier des opportunités d'amélioration et proposer des actions adaptées
• Vous savez utiliser des outils d'analyse et de pilotage
• Vous maîtrisez la conduite de projet transversaux
• Vous savez vous adapter et faire face aux pics d'activité
• Vous êtes à l'écoute, diplomate, organisé et savez fédérer
• Vous savez adapter votre communication à vos interlocuteurs et vulgariser les données budgétaires et RH

Expérience

Une expérience sur un poste d'encadrement de fonctions supports est souhaitée.

Informations complémentaires

Vos avantages au quotidien

Vous pourrez bénéficier :

• De prix avantageux sur le Restaurant Inter-Administratif, les activités sportives et culturelles, aide aux vacances, etc.
• D'une participation sur les abonnements de transports en commun (SETRAM, SNCF, vélo)
• D'une participation à la mutuelle et à la prévoyance
• De plusieurs formations annuelles vous permettant de monter en expertise
• De la possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps (sous condition d'ancienneté)
• D'une prime annuelle
• télétravail possible dans le respect du cadre fixé par la collectivité

Spécificités du poste

• poste situé rue du Miroir - 72000 Le Mans

Modalités de recrutement

Recrutement par voie de mobilité interne, mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude ou à titre contractuel

Cadre d'emploi :

Attachés territoriaux

Lieu de travail :

Centre Communal d'Action Sociale - CCAS

Collectivité :

Catégorie :

Centre Communal d'Action Sociale (CCAS)

Emploi permanent :

Temps de travail :

Date limite de candidature : 16 août 2026