Responsable Performance Achats Hors Production - CDI H/F
Rejoindre Nexity, c'est intégrer un Groupe leader, passionné d'immobilier et de société, où vous relèverez des défis pour transformer la ville en profondeur. Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant, Nexity oeuvre pour l'accès au logement pour tous et la décarbonation de notre secteur. Avânons, évoluons et construisons la Vie Ensemble. Rejoignez-nous !
La Direction des Achats Hors Production renforce son dispositif de pilotage et de transformation pour accroître la performance économique, la maturité des précêts et la digitalisation de la fonction.
Dans ce cadre, le groupe crée un poste de Responsable Performance Achats en charge de l'analyse de la dépense, de la structuration des métodes et de l'optimisation des process.
Positionnement dans l'entreprise : Le Responsable Performance Achats hors Production est rattaché au Directeur des Achats hors Production (4 collaborateurs), au sein de la Direction de l'Immobilier et Performance. Il occupe un rôle transverse au sein de l'organisation, en agissant comme référent performance, méthode, data et digitalisation de la fonction Achats. Il apporte une vision consolidée et chiffrée de la performance, et travaille en collaboration étroite avec les directions opérationnelles et les directions support (financière, contrôle interne, juridique, IT, RH).
Vos missions principales seront :
Pilotage de la performance et analyses stratégiques
- Produire et automatiser les reportings de performance (mensuels, trimestriels, annuels) sur l'ensemble des catégories clés : Travel & Expenses, flotte automobile, prestations intellectuelles, facility management, etc.
- Analyser les tendances de dépenses, les écarts budgétaires et les opportunités d'optimisation pour orienter la prise de décision.
- Développer et piloter des tableaux de bord de performance achats : taux de contractualisation, savings réalisés, compliance fournisseurs, délais de traitement.
Excellence opérationnelle et digitalisation
- Structurer la donnée et en garantir la fiabilité.
- Formaliser, maintenir et actualiser les procédures internes, guidelines, modes opératoires et veiller à leur bonne diffusion en interne.
- Assurer la conformité des précêts achats avec les exigences internes (juridiques, risques, compliance, RSE).
- Identifier et mettre en oeuvre des cas d'usage d'IA appliqués aux achats.
Transformation & conduite du changement
- Intervenir comme référent performance dans les projets de transformation et le déploiement de nouvelles prestations, outils ou dispositifs achats.
- Coordonner les projets transverses en lien avec les directions opérationnelles et support : piloter ou accompagner la conduite du changement, plans de communication interne, création de supports (guides, modes opératoires, supports pédagogiques) et accompagnement des utilisateurs.
Le poste s'adresse à un profil structé, capable de combiner analyse stratégique, transformation des processus et conduite du changement.
Profil recherché
- Formation supérieur (école de commerce, école d'ingénieur ou université).
- Expérience de 3 ans dans des fonctions achats, finance, contrôle de gestion, conseil en transformation ou performance opérationnelle, idéalement dans un environnement multi-sites ou groupe.
Compétences techniques
- Excellente maîtrise d'Excel ; la connaissance d'outils de data visualisation (Power BI, Tableau) est appréciée.
- Bonne compréhension des enjeux financiers et achats hors production, de la compliance et de la gestion des risques.
- Connaissance des outils et écosystèmes achats (e-procurement, spend analysis, CLM) appréciée.
- Une sensíbilité data, automation et digitalisation (SQL, automatisation, etc.) est un plus.
Posture
- Capacité à structurer, à challenger et à délivrer des recommandations actionnables.
- Excellent relationnel, capacité d'influence et de collaboration transverse.
- Goût pour les environnements en transformation.
- Autonomie, rigueur analytique et capacité à travailler en mode projet avec desécheances contraintes.