Responsable mission (H/F)

Offre n° 204ZSNL
Responsable mission (H/F)

Le Département d'Ille et Vilaine recrute actuellement un ou une Responsable de mission tarification et pilotage des établissements et services de protection de l'enfance, à Rennes. En lien étroit avec le/la chef.fe de service, vous assurerez les missions suivantes : Missions générales 1/ Encadrer et animer la mission tarification- Vous assurez le suivi de l'activité des chargé-es de mission et du/de la gestionnaire, auxquel.les vous apportez un appui technique et juridique.- Vous coordonnez l'activité globale de la mission en vue d'assurer une cohérence, une efficacité et une équité de traitement des établissements et services. 2/ Accompagner les établissements et services de protection de l'enfance- Vous créez les conditions d'un travail partenarial transparent et efficace entre les établissements et services et la direction enfance famille, en veillant à garantir un équilibre entre les intérêts de la collectivité et la prise en compte des contraintes et difficultés des structures d'accueil.- Vous participez à la négociation des conventions de partenariat.- Vous coordonnez les dialogues de gestion annuels et les réunions de suivi trimestrielles avec les structures. 3/ Piloter la tarification réglementaire des établissements et services- Vous pilotez la campagne annuelle de tarification : analyse des comptes administratifs, fixation des prix de journée et dotations, prise en compte des dispositifs particuliers.- Vous instruisez les programmes pluriannuels d'investissements, les demandes de subventions d'investissement et de crédits non réconstructibles transmises par les organismes gestionnaires.- Vous contrôlez l'usage des moyens financiers alloués et alertez sur la dégradation des situations financières en effectuant une veille rapprochée.- Vous êtes garant(e) du respect des orientations politiques adoptées, des procédures internes et de la réglementation régissant la tarification.- Vous contribuez au contrôle interne et à la maîtrise des risques financiers du secteur. 4/ Développer les outils de pilotage et la prospective de l'offre- Vous êtes garant(e) de l'élaboration et du suivi des indicateurs d'activité, de coût et d'efficience (taux d'occupation, coût par place, évolution de l dépense.)- Vous constituez un référentiel permettant d'alimenter et d'éclairer le dialogue de gestion et développez le suivi des situations financières critiques.- Vous identifiez les leviers de régulation et d'optimisation du financement des établissements. 5/ Contribuer à la politique départementale enfance famille et à la transformation de l'offre- Vous conseillez la direction en matière d'ingénierie financière et alimentez les arbitrages budgétaires sur le volet tarification.- Vous participez à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie départementale d'évolution de l'offre.- Vous coordonnez le pilotage de l'ouverture de nouvelles structures.

Type de contrat CDD - 36 MoisContrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Conditions de travail Possibilité de télétravail
Salaire

• Indemnité transports
• Restauration
• Complémentaire santé
• selon grille FPT

Expérience

• Débutant accepté

Compétence

• Législation sociale Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique générale