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Responsable maintenance matériels et bâtiments d'élevage H/F

LA HARMOYE, 22
il y a 2 jours

Le poste de Responsable maintenance matériels et bâtiments d'élevage H/F Envie de relever un nouveau défi professionnel Missions : Garant(e) du bon entretien de nos bâtiments et matériels d'élevage, vous organisez et supervisez la maintenance préventive et curative des poulaillers et matériels d'élevage et organisez la réalisation des vides sanitaires. Vous serez plus particulièrement chargé(e) de :

  • Planifier les interventions techniques en lien avec l'encadrement des élevages.
  • Diagnostiquer les pannes, proposer des améliorations et piloter des travaux de réparation ou d'optimisation.
  • Encadrer et accompagner une équipe de deux techniciens de maintenance et entretien.
  • Intervenir sur les infrastructures des bâtiments (pour réaliser des travaux de maçonnerie, plomberie, électricité,toiture) et participer à l'entretien des matériels d'élevage (chaines d'alimentation, abreuvement, systèmes électriques, ventilation, matériels).
  • Organiser la réalisation des vides sanitaires : montage/démontage des équipements, évacuation du fumier, manutention.
  • Assurer la conduite d'engin agricole et de chariot télescopique.
  • Mettre en place une démarche d'amélioration continue et garantir le respect des normes de sécurité et d'hygiène.
  • Suivre le budget alloué et gérer les relations avec les prestataires et fournisseurs.
  • Assurer un reporting clair des interventions.
  • Assurer des astreintes périodiques. Le profil recherché De formation technique (BEP/CAP, Bac Pro, BTS, maintenance, automatisme, électrotechnique, maintenance industrielle ou agricole) vous avez une première expérience dans le management d'équipe en métiers du bâtiment. Vous justifiez de compétences techniques en électricité, plomberie, mécanique, et automatisme. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse, rigueur, réactivité, et exigence. Vous appréciez travailler en autonomie, savez diagnostiquer une panne et être force de proposition...
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