Responsable maintenance (H/F) (CDI)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi. Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :

• Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité
• Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés
• Une employabilité durable avec le programme My

Path® : +42 000 Talents My

• Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …)
• Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ...)
• Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024 Notre Cabinet Conseil Recrutement Manpower recrute pour son client, un Responsable Maintenance (H/F) en CDI, à Montélimar (26). Rattaché(e) à la direction, vous prenez en charge le pilotage global de l'atelier ainsi que l'encadrement de l'équipe

• Piloter l'atelier : organisation des activités, planification et priorisation des interventions
• Encadrer l'équipe : management, animation et accompagnement d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs
• Superviser la maintenance des équipements et machines du groupe
• Gérer les flux et les stocks : approvisionnement, suivi des commandes, inventaires
• Structurer l'organisation et améliorer les process pour stabiliser et optimiser l'activité
• Garantir le bon fonctionnement de l'atelier (suivi matériel, véhicules, sécurité et organisation générale)
• Expérience en management d'atelier ou en maintenance industrielle
• Solides compétences techniques (électrique, mécanique, équipements industriels)
• Capacité à structurer et organiser une activité
• Leadership naturel et sens du management
• Bon relationnel et communication terrain
• Capacité à gérer un environnement en évolution Conditions :
• CDI ? statut cadre
• Horaires : 7h30 ? 17h30
• Rémunération : 35K€ à 42K€ brut annuel selon profil
• Participation aux bénéfices + prime variable Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre CV à jour ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap