Responsable jeunesse (H/F)

Responsable jeunesse (H/F)

Responsable de secteur jeunesse (H/F) en Contrat à Durée Déterminée à 35h, à pourvoir dès que possible jusqu’au 30/08/2026. L’association cherche une personne souhaitant (ré)expérimenter l’animation autrement, dans le cadre d’un projet pédagogique innovant et d’une participation et émancipation quotidienne des jeunes.

Missions

• Direction et animation de l’ACM jeunesse et des projets d’animation hors les murs (séjours, mini-camps).
• Présence éducative sur Internet : promeneur du net, échanges sur les réseaux avec les jeunes.
• Participation à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation des projets pédagogiques en cohérence avec la mission du centre social.
• Développement de projets innovants et expérimentaux.
• Animation du collectif 18‑25 ans et référente du Relais Infos Jeunes.
• Organisation d’un programme d’activités et collaboration avec les équipes éducatives du territoire (agents communaux, enseignants, salariés et bénévoles d’association).
• Assurer la sécurité affective, morale, physique des jeunes, animateurs et parents, ainsi que le respect des locaux et du matériel.
• Accompagnement des initiatives et projets de jeunes : constitution et animation de collectifs (radio, escape game, graffiti, chantiers).
• Partenariats socio‑éducatifs avec le collège St Vincent (sur le temps méridien) et le collège de l’Aubance (interventions en clubs, classes, accompagnement devoirs faits).
• Encadrement de l’équipe d’animation, recrutement des animateurs vacataires, remplacement des animateurs absents, accompagnement des stagiaires BP, CAP, BAFA et des services civiques.
• Animation des réunions de travail avec préparation et bilans, respect des règles d’hygiène et de sécurité.
• Participation aux animations de l’association (carnaval, fêtes, pique‑niques d’été) et enrichissement de la vie de l’équipe d’animation du centre socioculturel.
• Invitation, association des parents et membres de l’association à l’organisation de l’accueil et des temps forts, animation de la relation avec les familles.
• Création de liens entre les jeunes, les habitants, les partenaires et les bénévoles.
• Réalisations d’appels à projets, bilans et comptes rendus, suivi du budget pédagogique, gestion de la caisse, demandes de devis et achats.
• Communication en collaboration avec la chargée de communication et l’accueillante : assurée la communication quotidienne du secteur jeunesse et participation à la stratégie de communication vers les jeunes et les familles.
• Possibilité d’animation de remplacement sur l’ensemble des secteurs : enfance, jeunesse, adulte.

Profil souhaité

• Tenue d’un diplôme professionnel d’animation (niveau IV minimum) : BPJEPS avec direction d’ACM ou équivalence indispensable.
• Convention collective ECLAT, indice 305 selon expérience.

Expérience

• Débutant accepté.
• Bac ou équivalent.

Compétences

• Concevoir et gérer un projet.
• Mettre en œuvre et animer des actions socio‑culturelles.

Savoir‑être professionnels

• Etre à l’écoute, faire preuve d’empathie.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
• Faire preuve de rigueur et de précision.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d’activité : Autres activités récréatives et de loisirs.

Salaire

• Salaire brut mensuel : 2100 € à 2200 € sur 12 mois.
• Chèques vacances.

Type de contrat

CDD 6 mois, 35 h/sem. Travail durant les vacances scolaires, les week‑ends et jours fériés, en journée. Travail le samedi.