RESPONSABLE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES (CDI) (H/F)
Tu prépares le MBA Ressources Humaines à MBway Lille et tu rejoins une entreprise partenaire spécialisée dans le conseil en ingénierie. Tu travailles en binôme avec le responsable RH du bureau et contribues à la structuration ainsi qu’à l’application de la stratégie RH.
Au sein d’une équipe en développement, tu interviens sur différentes missions liées à l’administration du personnel, à la formation et à la communication RH.
Administration du personnel et préparation de la paie
Tu accompagnes la gestion administrative quotidienne du personnel.
Tu prépares les données variables nécessaires à la paie, notamment les prestations, les primes et les absences.
Tu rédiges les contrats de travail et leurs avenants.
Tu assures le classement, l’archivage et la mise à jour des dossiers du personnel, au format papier comme numérique.
Gestion RH et développement des compétences
Tu gères les formations et le plan de développement des compétences.
Tu collabores avec les prestataires et assures le suivi administratif des avantages extralégaux.
Tu participes à la gestion de la flotte de véhicules, de leur commande à leur restitution.
Tu assures le suivi administratif de la mise à disposition des véhicules de société.
Communication RH
Tu prépares différents documents d’information à destination des collaborateurs.
Tu souhaites intégrer le MBA Ressources Humaines à MBway Lille .
Tu es titulaire d’une formation supérieure en ressources humaines ou en commerce, de niveau Bac+3 minimum.
Tu souhaites développer ton expérience dans le domaine des ressources humaines.
LES CONDITIONS DE L’ALTERNANCE
Formation préparée : MBA Ressources Humaines
La rémunération dépend de la grille des salaires applicable aux contrats d’alternance.
Tu souhaites développer tes compétences en administration du personnel, en préparation des éléments variables de paie, en formation et en communication RH ?
Rejoins une entreprise partenaire de MBway Lille et prépare-toi à évoluer dans les différentes dimensions de la fonction ressources humaines.