Responsable formation et développement des compétences - (H/F) - En alternance H/F

Le poste

La mission :

Vos missions en tant que Responsable formation et développement des compétences
- (H/F)
- En alternance en alternance :

- Participer à la gestion administrative du personnel au quotidien : suivi des dossiers du personnel, gestion des embauches, visites médicales, etc.

- Contrôler les éléments variables de paies et les saisir sur le logiciel.

- Participer au process de recrutement des équipiers et accompagner le suivi des équipes.

- Assister au suivi des procédures disciplinaires et de fin de contrat en lien avec le service des relations sociales.

- Veiller à la bonne application des procédures RH, de la convention collective, des accords interne à l'entreprise et des affichages obligatoires.

- Accompagner le / la Directeur.rice sur la maitrise des coûts du personnel : heures payées, tenues, transports, etc.

- Porter fièrement votre casquette de vente ou de production lorsque l'activité du restaurant le nécessite.

Poste basé à Cavaillon (Provence-Alpes-Côte d'Azur). Travail en hybride.

Rythme d?alternance et présence en entreprise
Du lundi au vendredi
Périodes de travail de 8 heures
Repos le week-end
Travail en journée

En entreprise : 4 jours par semaine (jours au choix) avec présence réduite à 3 jours 1 à 2 fois par mois
En formation: 1 jour par semaine + 1 jour supplémentaire 1 à 2 fois par mois
Attention ! Cette offre ne s?adresse qu?aux candidats à l?alternance qui effectuent leur formation avec OpenClassrooms. Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées.

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Un partenaire de l?école OpenClassrooms recherche un Responsable formation et développement des compétences
- (H/F)
- En alternance en alternance, pour préparer une de ses formations diplômantes reconnues par l?État.

Attention : cette offre ne s?adresse qu?aux candidats à l?alternance qui effectuent leur formation avec OpenClassrooms. Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées.

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Si votre candidature est retenue, votre scolarité sera entièrement financée par votre employeur.

Le profil :

Profil recherché :

- Une formation type bac+3/bac+5 et idéalement une expérience dans le domaine RH et/ou administratif

- Les bases de la législation sociale, et sens aiguisé de l'analyse

- Un respect de la confidentialité accru

- Une aisance relationnelle

- La rigueur et la méthodologie qui vous permettront de mener à bien vos missions

- Un goût prononcé pour la restauration

Merci de votre attention.