Responsable Énergie & Performance Bâtimentaire (H/F) - CDI
FICHE DE POSTE
Responsable Énergie & Performance Bâtimentaire (H/F)
Type de contrat : CDI
Statut : Cadre
Début prévisionnel : ASAP
Poste transverse sur les 3 salles avec une majeur sur l'Accor Arena
Service : BATIMENT
Direction : IMMOBILIERE
Lieu de travail principal : SAE POPB – Accor Arena – 8 boulevard de Bercy 75012 Paris
Management : OUI
Niveau hiérarchique : Cadre
Rattachement hiérarchique (N+1) : Directeur des Bâtiments
Rattachement fonctionnel : Directeurs Adjoint du Bâtiment
VOS MISSIONS
Le Responsable Énergie & Performance Bâtimentaire (H/F) assure le pilotage de la performance énergétique et technique de l’ensemble des sites, et plus particulièrement de l’Accor Arena. À travers une approche transverse, il/elle analyse les consommations, identifie les leviers d’optimisation, accompagne les équipes techniques et contribue à la fiabilité et à la modernisation des installations.
Ses missions principales sont :
Pilotage de la performance énergétique
- Suivi et analyse des consommations énergétiques
- Exploitation des données GTB / GTC
- Identification des dérives de consommation
- Mise en place d’indicateurs de performance énergétique (ex : kWh/m²)
- Propositions d’optimisation : réglages CVC, régulation, automatisme
- Élaboration et suivi d’un plan d’actions énergétique
- Contribution au plan pluriannuel d’investissement énergétique
- Recherche de financements (CEE, subventions, aides publiques)
Suivi réglementaire énergétique
- Pilotage du Décret Tertiaire
- Suivi des obligations réglementaires
- Contribution aux audits énergétiques
- Préparation des reportings réglementaires
Analyse de la performance maintenance
- Exploitation des données issues de la GMAO, en collaboration avec le référent GMAO
- Suivi des KPI maintenance : MTBF, MTTR, taux préventif, backlog
- Analyse des pannes récurrentes et propositions d’amélioration
- Contribution à l’amélioration des plans de maintenance
- Participation à la standardisation des procédures techniques
Pilotage et reporting
- Élaboration d’un tableau de bord énergétique et technique
- Reporting régulier à la direction
- Analyse globale des installations techniques
- Contribution aux arbitrages budgétaires CAPEX / OPEX
- Mise en place d’un historique de sinistralité technique
Indicateurs de performance
- Réduction des consommations énergétiques
- Amélioration de la performance énergétique des bâtiments
- Diminution des dérives de consommation
- Amélioration de la fiabilité des installations
- Augmentation du taux de maintenance préventive
- Réduction des pannes critiques
Ce poste intègre également des missions RSE :
- S’assure du respect de la politique RSE et ses enjeux dans son quotidien
- Optimiser la performance énergétique du bâtiment
- S’assurer du respect du plan de sobriété énergétique
VOTRE PROFIL
FORMATIONS / DIPLOMES :
Bac +2 à Bac +3 en génie climatique, maintenance des bâtiments, électrotechnique, énergétique ou équivalent.
COMPETENCES :
SOFTSKILLS (savoir-être) :
- Capacité d'analyse et de synthèse.
- Esprit d'initiative et force de proposition.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Aisance relationnelle et capacité à fédérer différents interlocuteurs.
- Capacité à travailler en transverse avec plusieurs services.
- Sens du service et orientation résultats.
- Autonomie dans la gestion des missions et des priorités.
HARDSKILLS (savoir-faire, maîtrise d’outils…) :
- Maîtrise des systèmes GTB / GTC.
- Exploitation et analyse des données issues de la GMAO.
- Analyse des performances techniques et énergétiques des bâtiments.
- Bonne connaissance des installations CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation).
- Bonne connaissance des installations électriques.
- Maîtrise des outils de suivi et d'optimisation énergétique.
- Capacité à identifier, piloter et suivre des actions d’amélioration de la performance énergétique.
- Lecture et compréhension de plans et schémas techniques
EXPERIENCES PROFESSIONNELLES :
- Expérience de 5 à 8 ans dans les domaines de l'exploitation multi-technique, de la maintenance des bâtiments et/ou de la performance énergétique.
- Expérience confirmée dans le suivi et l'optimisation des installations techniques d'un patrimoine immobilier ou d'un site d'exploitation.
- Une expérience dans un environnement ERP, tertiaire ou événementiel constitue un atout.
LES PLUS :
- Rémunération attractive en fonction de votre profil (fourchette : 45-55k sur 13 mois)
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Chez Paris Entertainment Company, toutes les candidatures sont étudiées à compétences égales ! Nous nous engageons en faveur de la diversité, de l’égalité et de l’emploi des travailleurs en situation de handicap.
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