Responsable en Recrutement Indépendant H/F

Vous avez une solide expérience en recrutement ou en développement commercial B2B ?Vous souhaitez lancer votre propre activité, tout en étant accompagné(e) par un groupe structuré et reconnu dans le secteur ?Chez Mistertemp' Group, vous entreprenez librement, partout en France, et bénéficiez d'un soutien concret au quotidien.Votre rôle : Être un (e) entrepreneur (se), chasseur(se) de talents et partenaire des entreprises.En tant que professionnel(le) autonome, vous allez bâtir un réseau de clients fidèles, répondre à leurs enjeux RH, et proposer les meilleurs profils du marché.Grâce à votre autonomie, votre fibre commerciale et votre expertise du recrutement, vous pilotez votre activité à votre rythme, tout en vous appuyant sur la structure solide de Mistertemp' Group.Vos missionsVos missions :·Prospecter, rencontrer et fidéliser des clients dans différents secteurs ·Comprendre leurs besoins (intérim, CDD, CDI) et proposer les profils adéquats ·Sourcer, qualifier, et présenter des candidats ciblés ·Suivre les missions, assurer la satisfaction client et accompagner les talents?Secteurs d'intervention : IT, Tertiaire, Ingénierie, médical, logistique, BTP, Industrie (et selon vos expertises) ? Zone géographique : vous travaillez où vous le souhaitez Ce que Mistertemp' Group met à votre disposition :Formation complète à l'arrivée + accompagnement personnalisé Un réseau collaboratif de +230 agences et un support quotidien Accès aux outils digitaux performants : CRM, CVthèque, multidiffusion, etc. Gestion administrative intégrée (contrats, paie, facturation, relances) Rémunération attractive : jusqustrong>64 % de votre marge conservéePré-requisPourquoi rejoindre Mistertemp' Group ?Pour lancer votre activité dans un cadre structuréPour bénéficier d'un soutien solide, sans renoncer à votre liberté Pour être récompensé(e) à la hauteur de vos résultatsAvec plus de 500 M€ de CA, un rayonnement national et une croissance continue, Mistertemp' Group est le partenaire idéal pour entreprendre dans le recrutement.Prêt(e) à démarrer votre projet entrepreneurial ? Postulez maintenant et avançons ensemble.Profil recherchéProfil que nous cherchons :·Vous avez au moins 4 à 5 ans d'expérience en recrutement ou en relation commerciale B2B·Vous aimez la prospection et les environnements orientés performance·Vous avez un bon relationnel, le sens du client, et une vraie autonomie·Un réseau actif local ou sectoriel est un atout, mais pas obligatoire