Responsable Emploi & Compétences – Management & Formation

CCA Concarneau Cornouaille AgglomérationAdresser cv et lettre (avant le 17 avril)1, Rue Victor Schoelcher – CS 50636 – 29186 Concarneau cedexou postuler en ligne :

Au sein du pôle des Moyens Généraux et Management, sous l’autorité de la Directrice du service commun des Ressources humaines (CCA, Villes de Concarneau, Trégunc, Rosporden, Névez, Tourc’h, Saint-Yvi, et le CCAS de Concarneau), comptant 16 agents, vous êtes responsable du service Emploi et Compétences, constitué de 7 agents.VOS ACTIVITÉS PRINCIPALESEn vous appuyant sur l’expertise de votre équipe, vous supervisez le processus de recrutement, la rédaction des contrats, et le plan de formation. Vous assurez en propre la coordination des campagnes d’évaluation annuelles, la rédaction des rapports annuels d’activité (RSU, égalité femmes- hommes, …), et vous accompagnez la DRH sur différents dossiers (Lignes Directrices de Gestion, temps de travail.). Vous supervisez et accompagnez vos agents sur les dossiers d’indisponibilité physiques (CITIS, suivis médicaux, absentéisme …), et vous êtes particulièrement impliqué dans la mise en œuvre des procédures de reclassement (PPR, immersions, bilans professionnels, …), et du maintien dans l’emploi.PROFILVous cherchez à vous investir au sein d’une collectivité dynamique et en pleine évolution ? Votre profil nous intéresse !Vous maitrisez le statut de la fonction publique territoriale, et vous avez un intérêt prononcé pour le management d’une équipe pluridisciplinaire et une expérience dans ce domaine.Dynamique et doté de bonnes capacités d’adaptation et d’innovation, vous avez une capacité à prioriser, ainsi que des compétences relationnelles et rédactionnelles avérées, et faites preuve de synthèse dans vos échanges.AVANTAGES– CNAS, amicale du personnel, et contrat collectif prévoyance*, mutuelle*, titres restaurant : 50€*– Compte Epargne Temps monétisable– Horaires flexibles, poste télétravaillable 60 jours maximum par an– Forfait Mobilité Durable jusqu’à 300€/an, 75% de participation de la collectivité à l’abonnement de transport en commun.* (avec participation financière de la collectivité)LE POSTEPermis B apprécié – Réservation de véhicules possible pour les déplacementsTemps complet (39h hebdomadaire avec 22 jours de RTT) du lundi au vendredi