Responsable du service financier

Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Metz et Luxembourg-Ville, Capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27.000 habitants. Elle porte un projet de développement commun ambitieux qu’elle a récemment formalisé dans son Projet de Territoire 2022 - 2035. Elle emploie près de 250 agents qui font vivre au quotidien le service public dans les domaines d’intervention suivants : Mobilités, Développement économique, Tourisme, Culture, Sport, Petite-enfance, Social, Urbanisme, Assainissement, Environnement et Gestion des milieux aquatiques.

La CCCE gère un budget principal et 3 budgets annexes ; le budget annexe « Assainissement collectif », le budget annexe « assainissement non collectif » et le budget annexe « bois et énergie ». Son budget annuel consolidé est de l’ordre de 160 M€, avec des ambitions fortes en matière d’aménagement et d’équipement de son territoire qui se matérialise par 60 M€ de crédits destinés aux travaux, études, acquisitions foncières.

Sous l’autorité du directeur du Département Ressources et Services à la Population, le / la responsable du service finances dirige un service composé de 5 agents dont un responsable adjoint et quatre gestionnaires financiers et comptables en charge de l’exécution budgétaire.

Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge de :

L’élaboration et du suivi de l’exécution des budgets de la CCCE : 1 budget principal et 3 budgets annexes.

• Analyse de l’ensemble des données financières de la collectivité et élabore des prévisions budgétaires,
• Détermine le calendrier budgétaire et prépare les outils permettant aux services de présenter leurs budgets,
• Participe aux réunions de préparations budgétaires avec l’ensemble des services,
• Synthétise les retours des services et prépare les réunions budgétaires avec la Direction Générale des Services et les élus,
• Veille à l’équilibre budgétaire de la collectivité,
• Prépare les documents nécessaires au vote du conseil communautaire (Note de présentations, tableaux, outils de présentation, délibérations…),
• Supervise l’alimentation des données budgétaires dans le logiciel,
• Supervise et contrôle l’exécution budgétaire assurée par les 4 Gestionnaires,
• Gère les opérations comptables spécifiques (Rattachements de charges et de produits, déclaration de TVA/ gestion du FCTVA ….)

Réaliser des analyses et conseils dans son domaine d’intervention.

• Effectue une veille technique, financière et/ou juridique et informe sa hiérarchie sur les évolutions des procédures,
• Assister les élus, et les services de la collectivité sur les stratégies et la prospective financière,
• Assure la mise à jour du Plan Pluriannuel d’Investissement et en assure l’évolution au regard des attentes du projet de mandat,
• Réalise des analyses et préparer des notes sur les sujets budgétaires et fiscaux,
• Élabore des documents (Tableau de bord, synthèses, analyses) et procédures en lien avec la comptabilité analytique,
• Gère la dette et suit la capacité de couverture de l’établissement,
• Assure l’interface avec le cabinet d’expertise fiscale qui accompagne la CCCE sur les sujets de la Dotation de Solidarité Communautaire, le Pacte Fiscal et Financier, la CLECT, etc.

Assiste et conseil le Vice-président en charge des finances.

• Accompagne le Vice-Président en charge des finances dans l’élaboration d’outils de suivi financiers, budgétaires et fiscaux,
• Assite le VP dans la préparation des Conseils Communautaires,
• Prépare aux côtés du VP la réunion de la Commission Finances,
• Contribue à la préparation de la Commission Locales d’Evaluation des Charges Transférées et au suivi des Attributions de Compensation.

Manager et superviser le service finance :

• Gérer les agents du service : 1 responsable adjoint et 4 gestionnaires.
• Repère et régule les tensions au sein de l’équipe,
• Met en valeur les compétences individuelles et collectives de ses agents,
• Réalise les entretiens professionnels des agents,
• Structure, hiérarchise et planifie les activités du service,
• Réalise un diagnostic de l’activité et du fonctionnement de son service,
• Analyse et rend compte des résultats et/ou problématiques rencontrées au sein du service en faisant remonter les informations au directeur de département,
• Renseigne le rapport d’activités pour ce qui concerne son secteur d’intervention,

Votre profil :

Titulaire au minimum d’un diplôme de niveau 6 (Bac/Bac +3) dans le domaine de la comptabilité (publique), une expérience de 5 ans sur des fonctions similaires en collectivité territoriale est souhaitable :

Vous disposez des compétences suivantes :

• Très grande maîtrise du cadre réglementaire dans le domaine de finances publiques et des instructions comptables notamment M57, M49 et M4,
• Expertise en matière fiscale,
• Maîtrise de l’outil informatique,
• Capacité managériale et d’encadrement d’équipe,
• Réelles qualités relationnelles et force de proposition,
• Rigueur, autonomie et organisation,
• Travail en équipe, aptitude au dialogue et à la diplomatie et sens du service public,
• Qualités rédactionnelles,

Conditions de recrutement :

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels sur le cadre d’emplois des attachés territoriaux et des rédacteurs, Recrutement par voie de mutation, de détachement ou contractuelle.

Rémunération à définir en fonction du profil et de l’expérience.

Temps de travail :

Poste à temps complet pour lequel plusieurs cycles de travail sont possibles et à définir avec l’autorité hiérarchique (35h sur 4,5 jours, sur 5 jour ou sur un rythme de 4 jours par semaine avec un vendredi par mois travaillé).

Avantages :

• Participation mutuelle santé et prévoyance,
• Tickets Restaurant et pack d’avantages CE (chèques vacances, chèques cadeaux, carte de réduction, etc.),
• Prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75 %, etc.