Responsable du service Développement RH H/F

Responsable du service Développement RH H/F

Alpes Isère Habitat est l'Office Public de l'Habitat de l'Isère avec plus de 30 000 logements gérés et 630 salariés.

Alpes Isère Habitat, Direction des Ressources Humaines, recherche un RESPONSABLE DU SERVICE DEVELOPPEMENT RH (F/H) en CDI .

Description de la mission

Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous êtes membre de l’équipe d’encadrement de la DRH composée du DRH et de 3 responsables de service. Vous contribuez activement aux projets structurants de la direction.

Vous pilotez le service Développement RH et intervenez sur l’ensemble des leviers permettant d’accompagner les collaborateurs et les managers dans l’évolution des métiers et des organisations.

Activités principales

• Développer les compétences et les parcours professionnels
  • Construire et piloter le plan de développement des compétences
  • Faire vivre la démarche GPEC
  • Identifier les métiers sensibles et accompagner leur évolution
  • Structurer les mobilités internes et les parcours professionnels
  • Accompagner les directions territoriales dans leurs enjeux compétences
• Renforcer l’attractivité et la marque employeur
  • Déployer la stratégie marque employeur (intégration et fidélisation des collaborateurs, culture d'entreprise)
  • Développer les relations avec écoles, universités et acteurs de l'emploi
  • Contribuer aux dispositifs d’alternance, insertion et stages
• Coordonner et moderniser les pratiques recrutement
  • Coordonner l’activité recrutement avec l’équipe dédiée
  • Développer et optimiser les pratiques (ATS, job boards, sourcing)
  • Structurer les parcours d’accueil des nouveaux collaborateurs
• Contribuer à la digitalisation des outils RH
  • Participer à l’évolution du SIRH
  • Porter des projets de digitalisation des processus RH et promouvoir des pratiques RH innovantes
  • Déployer des outils modernes au service des managers et collaborateurs
• Manager et animer le service Développement RH
  • Accompagner l’équipe Développement RH (5 collaborateurs)
  • Donner du sens aux priorités
  • Structurer l’activité et suivre les projets
  • Développer les compétences de l’équipe
• Être moteur des projets transversaux DRH
  • Accompagner les transformations de l’organisation
  • Porter des projets collectifs au sein de la DRH
  • Participer à la dialogue social sur les sujets formation et compétences

Rythme de travail favorisant un équilibre vie privée / vie professionnelle :

• FFJ - Temps complet sur la base de 4 jours par semaine
• Accord télétravail

Autres avantages :

• Prévoyance
• Plan de mobilité

Qualifications

• Formation supérieure Bac +5 en Ressources Humaines
• Expérience en développement RH, management d’équipe
• Expérience en pilotage de projets RH (formation, compétences, recrutement, outils ou SIRH)
• Intérêt marqué pour les enjeux de digitalisation RH et d’évolution des pratiques
• Capacité à travailler transversalité avec des interlocuteurs variés
• Aisance pour accompagner les managers et porter des démarches collectives
• Esprit d’analyse, esprit d’initiative et capacité à faire avancer les projets
• Une connaissance du secteur du logement social est un plus, mais la capacité à porter des dynamiques nouvelles, fédérer et accompagner les transformations RH fera la différence

Lieu

21 Avenue de Constantine, 38000 Grenoble, France

France, Auvergne - Rhone-Alpes, Isère (38)

Les candidats seront reçus par une Commission de recrutement constituée des Directeurs et/ou Responsables concernés.

D'une durée de 40 minutes, le même questionnaire sert de base à tous les entretiens.

Conformément à la Loi Informatique et Liberté n°78-17, nous vous informons que les données recueillies et les dossiers de candidature ne sont pas informatisés, ils seront traités de façon confidentielle et conservés pendant 6 mois à compter du dernier contact avec le candidat.

Alpes Isère Habitat est signataire de la Charte de la diversité en entreprise :

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