Responsable du service Bibliothèque-Ludothèque

Cadre d'emploi des Assistants de conservation du patrimoine et des bibliothèques

Votre mission : donner une nouvelle impulsion à la Bibliothèque-Ludothèque

À la tête d'une équipe de 10 agents, dont deux responsables adjoints, vous donnez du sens à l'action collective, accompagnez les évolutions professionnelles et garantissez la qualité, la cohérence et l'attractivité de l'offre proposée au public.

Vous êtes à la fois manager, pilote de projets et acteur de terrain, avec l'ambition de faire de la Bibliothèque-Ludothèque un équipement culturel toujours plus ouvert, innovant et accessible.

Vos domaines d'intervention clés :

Pilotage stratégique et management du service

• Définir, piloter et évaluer le projet de service de la Bibliothèque-Ludothèque, en associant les équipes et en favorisant une dynamique d'intelligence collective
• Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la politique culturelle municipale en matière de lecture publique, de jeu et d'accès à la culture
• Organiser et coordonner le fonctionnement des deux équipements, en lien étroit avec les deux responsables adjoints
• Manager, accompagner et développer les compétences des agents dans une logique de transversalité, de coopération et d'amélioration continue
• Assurer la gestion des ressources humaines, budgétaires et matérielles du service, ainsi que la préparation et le suivi du budget et des procédures de commande publique
• Développer les partenariats avec les acteurs du territoire et favoriser les projets transversaux avec les autres services et équipements municipaux
• Suivre l'activité du service, analyser les indicateurs et assurer un reporting régulier auprès de la Direction

Politique documentaire et ludique : faire évoluer l'offre au plus près des publics

• Piloter la politique documentaire et ludique et garantir la qualité, la cohérence, la diversité et le renouvellement des collections physiques et numériques
• Veiller à la complémentarité des offres de la Bibliothèque et de la Ludothèque et à leur adéquation avec les attentes et les usages des publics
• Accompagner l'évolution des pratiques professionnelles et des services, notamment dans les domaines du numérique, de l'innovation et des nouveaux usages culturels
• Assurer une veille professionnelle sur les secteurs des bibliothèques, des ludothèques, de la lecture publique et du jeu

Action culturelle, médiation et développement des publics : créer, transmettre et rassembler

• Définir et mettre en œuvre la stratégie d'action culturelle et de médiation de la Bibliothèque-Ludothèque
• Concevoir, programmer, coordonner et évaluer les actions et manifestations culturelles et ludiques proposées tout au long de l'année
• Piloter leur mise en œuvre opérationnelle avec les équipes, les intervenants et les partenaires : préparation, coordination, suivi administratif, budgétaire et logistique
• Développer des projets innovants à la croisée de la lecture, du jeu, du numérique et des pratiques artistiques, en lien notamment avec les autres équipements culturels municipaux
• Contribuer à diversifier et élargir les publics, en faisant évoluer les actions de médiation et les modalités d'accueil