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Responsable du service Arbres Fleurissement Décors F/H

BREST, 29
il y a 8 heures

A Brest métropole, ce sont 3 500 agentes et agents qui œuvrent chaque jour au service de 210 000 habitants, dans des domaines variés allant de l’environnement à l’économie, en passant par la culture et les mobilités.

Envie de donner du sens à votre carrière ? Vous aussi, faites de Brest métropole votre métier !#emploi #proximité #engagement #servicepublic

Informations générales

La direction des espaces verts de Brest métropole gère un patrimoine de plus de 900 ha de parcs, jardins, accompagnements de voirie et arbres d’alignement sur ses 8 communes membres.

Ce patrimoine est aujourd’hui valorisé et développé par l’élaboration d’un « plan arbres » approuvé à la suite de la tempête Ciaran et visant à consolider la dimension végétale de tout projet d’aménagement.

Environ 27 000 arbres publics dont 13 000 arbres d’alignement et 350 ha de bois sont gérés majoritairement en régie avec l’appui de 2 techniciens et 15 grimpeurs élagueurs dans un souci de durabilité et de résilience face aux évolutions climatiques.

6 000 m² de fleurissement annuel / bisannuel issu de la production du centre horticole métropolitain sont installés chaque année. L’activité du centre horticole s’appuie sur des pratiques vertueuses au travers notamment d’une chaufferie biomasse et d’un système de récupération d’eau de pluie.

Le patrimoine et la stratégie végétale de la métropole sont mis en valeur et diffusés au travers de supports et d’animations divers à l’attention de l’ensemble des 215 000 habitants du territoire.

Missions principales

En tant que responsable Arbres fleurissement décors, vous êtes en charge d’animer la politique de l’arbre sur l’ensemble du territoire et la gestion des moyens associés. Sur un territoire dynamique et en constante évolution, avec l’appui de la direction, vous assurez l’installation, la gestion et la valorisation du patrimoine arboré dans toutes ses dimensions dans un contexte urbain parfois complexe et en anticipation des évolutions climatiques. Vous vous appuyez sur les moyens (2 techniciens, 15 élagueurs, budgets et marchés spécifiques) et outils disponibles (barème de l’arbre, plan arbre, charte du végétal) pour mener à bien ces missions.

Vous assurez pour l’ensemble de la direction, la production, les achats et la distribution des végétaux nécessaires à l’amélioration du cadre de vie et au renouvellement du patrimoine végétal (annuelles, bisannuelles, vivaces, arbustes, arbres, etc.) ainsi que des fournitures horticoles courantes. Le centre horticole métropolitain, comprenant 4 000 m² de serres et tunnels sur 3,5 hectares ainsi que les 10 agents sous l’autorité d’une technicienne, vous assistent pour ce faire.

Vous animez la valorisation et les actions pédagogiques relatives au patrimoine vert et à ses modalités de gestion avec l’appui d’une référente communication et d’un animateur horticole auprès de publics variés.

En lien avec les autres services de la direction, vous participez à la mise en œuvre de décors selon le calendrier évènementiel de la métropole et ses partenaires.

Vous intervenez sur un territoire en constante évolution (deux opérations majeures de renouvellement urbain, seconde ligne de tramway, ligne de BHNS, etc.) sur lequel les aménagements visent à améliorer le cadre de vie, valoriser le paysage et accompagner les transitions.

Profil recherché

Cadre confirmé dans le secteur du paysage, vous connaissez les rouages des collectivités territoriales et êtes en mesure de conduire une politique publique dynamique et innovante, dans un cadre budgétaire maitrisé.

Votre connaissance du végétal, et plus particulièrement de l’arbre, vous permet d’assurer la gestion d’un patrimoine arboré urbain, et vous permet d’être force de proposition dans le cadre de sa gestion au quotidien (évaluation des risques, prise de décision, vision prospective). Vous êtes sensible à l’adhésion du plus grand nombre aux choix portés par la collectivité.

Vous maitrisez les techniques de production horticole, vos connaissances métier et qualités humaines vous permettent, avec près de 30 agents, de mettre en œuvre une politique « verte » raisonnée et innovante dans un dialogue constant avec les différents acteurs de proximité (riverains, associations, élus, etc.) et les autres directions de la métropole.

Nous rejoindre

Conditions de travail
  • Poste basé à la direction espaces verts située 11 boulevard Lippmann à Guipavas
  • Possibilité de télétravail jusqu’à 5 jours par mois
  • Cycles de travail pouvant ouvrir droit à des RTT
  • 31,5 jours de congés annuels, et jusqu'à 2 jours de fractionnement
  • Aménagement du temps de travail : ATT des cadres de la direction espaces verts (35 heures sur cycle de travail aménagé, soit 109 heures de travail sur 14 jours)
  • Eventuelles contraintes horaires ou calendaires :
    • Astreinte tempêtes
    • Astreinte espace public (environ 1 semaine / an)
    • Ponctuellement, horaires décalés en soirée et week-end pour les décors
AvantagesRégime indemnitaire et prime annuelle

Participation aux frais de transports à hauteur de 75% pour un abonnement transport en commun, et forfait mobilités durables

Restauration sur place

Tarifs préférentiels (loisirs, cinéma, billetterie, chèques culture, association sportive métropolitaine brestoise…)

Adhésion possible à une prévoyance avec participation employeur

Accès à une offre de formation variée et parcours managérial

Aide à la mobilité du conjoint via le réseau des recruteurs du territoire

Conditions de recrutement
  • Recrutement de candidats titulaires sur le cadre d’emplois des ingénieurs par mutation, mobilité ou détachement, de lauréats du concours
  • Accès par contrat d’un an pour les candidats reconnus travailleurs handicapés avant de devenir titulaire
  • Accès sans concours pour les non fonctionnaires : contrat de catégorie A par CDD de 3 ans maximum, avec possibilité de renouvellement, ou portabilité de CDI de droit public (les candidatures de fonctionnaires seront examinées en priorité);
Entretien de recrutement prévu dans le courant de la semaine 21

Des questions sur le poste ou les missions ?

Léo MAGUEUR , directeur des espaces verts,

Des questions sur votre candidature ?

Tiphaine JUMEL, responsable de l'unité recrutements-remplacements,

Direction : Direction Espaces Verts

Date prévisionnelle d'embauche : 01/09/2026

Type d'emploi : Emploi permanent

Catégorie : A

Cadre(s) d'emplois : Ingénieurs territoriaux

Temps de travail : Temps complet

Date limite de candidature : 20/04/2026 #J-18808-Ljbffr

Entreprise
Brest Métropole
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