Responsable du pôle « analyse achat et qualification » F/H

Overview

Rattaché à la cellule costing du Département Achat ISE de Safran Electrical & Power, les objectifs principaux du pôle « analyste achats & qualifications » visent à, pour l'ensemble de la division :

• Manager une équipe de 4 à 5 personnes
• Être garant de la conformité des données achats dans notre ERP afin que chaque site de production puisse commander au bon prix, au bon moment
• Assurer l'interface avec les usines sur les sujets Achats opérationnels
• Être responsable des qualifications fournisseurs autorisées pour chaque client sur les articles achetés
• Coordonner les différents plans d'action pour le pôle avec les achats commodités / les NPI lors des démarrages d'affaires / le costing / les achats programme / les SPM / les sites...

Missions

• Assurer la bonne intégration des prix dans notre ERP lorsque les négociations sont terminées
• Coordonner les usines de productions ISE sur l'ensemble des sujets achats opérationnels, ainsi que Chihuahua sur la partie Airbus
• Gérer les manquants tarifs, les dépannages, les changements de fournisseurs, les changements de Lead time...
• Participer aux différentes revues internes
• Faire le lien avec les démarrages d'affaires (NPI)
• Mettre en place des outils/KPI/bonnes pratiques
• Participer aux déploiements des outils Achats (Power BI ou autres)

Coordination avec le QDO (Qualification Data Owner)

• Garantir que l'ensemble des qualifications fournisseurs sont à jour dans notre ERP pour l'ensemble des clients ISE
• Mettre en place les flux avec les acheteurs commodités / analyste achat / QDO
• Mettre en place les flux avec la qualité et les usines

Profil et compétences

• Profil transverse et curieux : à la fois l'aspect technique/ opérationnel d'un programme, mais aussi les notions d'achat avec connaissance des composants et des fournisseurs
• Appétence en management
• Connaissance dans le domaine du câblage électrique
• Bonnes connaissances des outils informatiques (Excel, Power Point)
• La connaissance de SAP et Power BI serait un plus
• Esprit d'équipe, aisance relationnelle et disponibilité
• Esprit critique sur les livrables transmis
• Personne curieuse, intéressée par différents domaines
• Bon niveau d'anglais