Responsable des Ventes Secteur - Parcours Certifiant H/F

Responsable des Ventes Secteur - Parcours Certifiant (H/F)

Localisation : 37 - Joué-lès-Tours

Intitulé de l’offre

Offre n° 210KRCZ

Responsabilités

En tant que Responsable des Ventes Secteur, vous avez la responsabilité d’assurer le bon fonctionnement des supermarchés en pilotant les équipes et le concept commercial Lidl. Vous:

• Garantissez la mise en œuvre du concept commercial à travers des visites régulières en magasin.
• Analysez l’activité promotionnelle et les commandes pour identifier les axes d’amélioration, assurant un approvisionnement de qualité et conforme aux besoins.
• Contrôlez et analysez les indicateurs économiques pour définir des objectifs et mettre en place un plan d’actions approprié.
• Manager et supervisez les collaborateurs : recrutement, formation continue, développement et évaluation du personnel.
• Garantissez la propreté et l’accueil des clients en respectant les procédures nationales.
• Assurez le respect des procédures de sécurité : maintien de la chaîne du froid, respect des process Lidl, etc.

Profil souhaité

Vous avez une première expérience professionnelle réussie ou vous démarrez dans la vie active; nous recherchons une personnalité dynamique et relationnelle qui:

• Dispose d’une forte aisance relationnelle, facilitant les échanges avec les équipes, la hiérarchie et les partenaires.
• Possède des qualités de pédagogue pour accompagner et développer les équipes.
• Est réactif(ve) et sait prendre des initiatives pour proposer rapidement des solutions adaptées.

Qualifications

• Bac+3/4 avec 2 ans d’expérience en management.
• Bac+5 type école de commerce avec ou sans expérience en management (préféré).

Type de contrat et rémunération

CDI statut cadre.

• Rémunération évolutive : salaire brut annuel de 59 611 € à l’embauche, 64 498 € après 1 an, 73 525 € après 2 ans, 77 480 € après 3 ans.
• Salaires versés sur 13 mois.
• Voiture de fonction à la prise de poste.
• Prime de participation et/ou d’intéressement en fonction des résultats de l’entreprise.

Avantages

• Programme de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique.
• Carte de réduction de 10 % sur les produits Lidl après 6 mois d’ancienneté.
• Programme de cooptation avec primes.
• Possibilités d’évolution vers des postes de Responsable des Ventes Régional, RH Régional, Logistique, Immobilier.

Conditions

• Disponible certains samedis et/ou dimanches.
• Mobilité régionale minimale pendant la formation et en cas d’évolution.