Responsable d'entretien et de dépannage en maintenance industrielle (H/F)

Description du poste :
Dans un contexte de développement, ce poste est une création .
Vous venez renforcer une équipe maintenance composée de 3 techniciens expérimentés , animés par un réel esprit d'entraide.
Vous serez directement rattaché à Fabrice , Responsable Maintenance, avec qui vous formerez un binôme de confiance.
Ce poste peut parfaitement convenir à un technicien de maintenance expérimenté , prêt à franchir une étape vers un rôle d'encadrement et de coordination , tout en gardant une vraie présence terrain.
Vos missions :
Maintenance technique :***Réaliser ou superviser les interventions préventives, curatives et amélioratives
* Diagnostiquer les pannes complexes (électriques, mécaniques, pneumatiques)
* Assurer le bon fonctionnement des lignes de lavage, conditionnement et stockage
* Suivre les interventions des prestataires externes et assurer la sécurité des installations
* Participer aux actions d'amélioration continue
Management opérationnel :***Être le relais de Fabrice en son absence
* Organiser les plannings, répartir les tâches et suivre l'activité quotidienne
* Accompagner techniquement les techniciens et favoriser leur montée en compétences
* Garantir l'application des normes sécurité, qualité et environnement
Organisation et suivi :***Contribuer à la mise en place de la GMAO
* Gérer les stocks de pièces détachées et les besoins d'approvisionnement
* Rédiger les rapports d'intervention et remonter les besoins au Responsable Maintenance
Description du profil :***Formation en maintenance industrielle / électromécanique (Bac pro à BTS)
* Expérience de 5 ans minimum en maintenance industrielle, idéalement en agroalimentaire
* Solides compétences en mécanique, électricité industrielle et pneumatique
* Vous êtes reconnu pour votre polyvalence , votre esprit d'ouverture et votre capacité à être force de proposition
* CACES et habilitations électriques appréciés
* Une première expérience d'encadrement est un plus, mais non indispensable si vous avez la volonté d'évoluer vers ce type de fonction***Contrat : CDI
* Temps de travail : 39h/semaine
* Horaires modulables entre 7h et 18h , à définir en fonction de vos contraintes personnelles
* Rémunération : entre 36 000 € et 40 000 € brut/an selon profil
* Avantages : prime d'intéressement
Vous cherchez un poste technique, humain et évolutif , dans une entreprise à taille humaine où vous pourrez proposer, apprendre et faire avancer les choses ?
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