Responsable de Site adjoint H/F

GEPSA, répond aux appels d’offres lancés par le Ministère de la Justice, Ministère de l’Intérieur et autres Administration PubliquesGEPSA participe au fonctionnement d’établissements publics dans le cadre de marchés multi-techniques et multiservices. Experts en facility management, nous proposons à nos clients des prestations de services à l’immeuble (maintenance, nettoyage…), services à la personne (restauration, hôtellerie, cantine) et services à l’insertion (Ateliers de production, orientation et formation professionnelle).

Chiffres clés: CA 200 M€ / 900 salariés / 74 établissements répartis sur toute la France

Dans le cadre de son développement et démarrage d’un nouveau marché, nous recherchons un:

Responsable de site adjoint (H/F)

Dans ce cadre, vos missions seront:

Management d’équipe :

• Recruter, Coordonner, manager et gérer le personnel qui lui est hiérarchiquement rattaché ;
• Piloter les activités de sous-traitance ou co-traitance ;
• Informer ses équipes des objectifs à atteindre ;
• Mettre en œuvre et suit les procédures du Système de Management Intégré ;
• Respecter de la confidentialité des informations ;
• Effectuer annuellement l’entretien individuel d’appréciation de son personnel ;
• Proposer périodiquement les demandes de formation et élabore le plan de formation, en liaison avec sa hiérarchie.

Management du contrat :

• Remplacer le Responsable de site pendant ses absences ;
• Garantir le respect des obligations contractuelles et la traçabilité des interventions et prestations ;
• Contribuer à la rédaction des rapports périodiques de l’activité ;
• Préparer, en concertation avec le client, le référent Qualité et sa hiérarchie, les actions visant à améliorer la qualité des prestations réalisées sur le site (internes/externes) ;
• Participer à la préparation et à l’animation, en binôme avec le responsable de site, aux instances de management du contrat avec le client (RMA, réunion hebdomadaire, etc.).

Management de la Sécurité et de la QVCT :

• Appliquer et déployer la politique Santé Sécurité GEPSA auprès des équipes sur le site ;
• Appliquer et déployer la politique et l’accord QVCT GEPSA auprès des équipes sur le site ;
• Veiller au respect des règles et procédures d’hygiène, santé, sécurité/environnement et à l’application du code du travail et du règlement intérieur.

Gestion de centre de profit :

• Contribuer au suivi et à l’analyse budgétaire du site ;
• Être force de proposition de mise en place d’action corrective en cas d’écart budgétaire ;
• Participer à l’élaboration du budget du site.