RESPONSABLE DE SERVICE SOCIAL H/F | LABEGE (31).

Responsable de pôle social H/F

• CDI
• Labège (31) - CDI
• 35 à 40 k€ brut/an
• Semaines de 4,5 jours
• SILAE.

Consultante en recrutement spécialisée dans le domaine de l'audit et de l'expertise comptable depuis plus de 7 ans, je recrute un responsable de pôle social H/F pour l'un de mes clients partenaires, un cabinet d'expertise comptable situé à Labège (31).

Vous intégrez un cabinet composé d'une trentaine de collaborateurs et vous prenez la direction du service social. Ce cabinet accorde une forte importance au partage et à la cohésion d'équipe et l'expert-comptable est très à l'écoute des salariés.

Vos missions :

• Encadrer et accompagner l’équipe du pôle social : organisation, supervision et montée en compétences des collaborateurs,
• Superviser la production paie et sociale de l’équipe tout en gérant votre propre portefeuille clients et en assurant la production de bulletins,
• Être l’interlocuteur référent des clients sur les dossiers complexes et à enjeux,
• Identifier et proposer des missions à forte valeur ajoutée auprès des clients,
• Structurer, développer et déployer les missions exceptionnelles du service (audit social, contrôle URSSAF, restructurations, documents de risques professionnels, mise en place d'accords d'entreprise ...),
• Optimiser les process internes et outils digitaux pour sécuriser et fiabiliser la production,
• Contribuer à la stratégie et au développement du cabinet sur l’activité sociale,
• Garantir la qualité de service et la satisfaction client.

Votre profil :

Vous êtes issu d’une formation en paie, RH, droit social ou comptabilité (BAC+2/3 minimum) et justifiez d’une expérience significative de minimum 5 ans en cabinet d’expertise-comptable et en environnement multi-conventionnel.

Ce que l'on vous propose :

• Un poste au sein d'une équipe à taille humaine qui offre une bonne atmosphère de travail
• Semaines de 4.5 jours
• Possibilité de télétravail
• Intéressement, tickets restaurants, chèques vacances, chèques cadeaux
• Une rémunération évolutive
• Un environnement 100% dématérialisé

Concernant le processus de recrutement :

• Je reçois votre candidature et la traite sous 7 jours
• Premier entretien : avec Giulia, votre consultante spécialisée
• Deuxième entretien : avec notre client

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Confidentialité garantie*

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