Responsable de service Budget et recours en récupération (F/H) - EC20638
Descriptif et missions
Pilotez les ressources financières d'une politique sociale majeure et agissez concrètement pour l’autonomie des personnes âgées et handicapées de la Loire !
Le Département de la Loire recherche pour sa Maison Loire Autonomie (MLA) qui inclut :La Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH) chargée de l’ouverture des droits aux personnes porteuses de handicap
La Direction Autonomie en charge du financement des prestations d’hébergement et d’accompagnement pour les personnes fragilisées par l’âge, le handicap et la maladie
Responsable de service Budget et recours en récupération (F/H)
Catégorie A (Attaché territorial)
Le sens de vos missions
En rejoignant la Maison Loire Autonomie, vous donnez un sens fort à vos compétences financières. Vous sécurisez la gestion comptable et optimisez les recettes pour pérenniser les aides aux citoyens vulnérables en co-pilotant un budget de 305 M- (Autonomie) et 4,6 M- (MDPH).
Votre quotidien
Piloter la performance : Assurer la préparation budgétaire, le suivi des lignes de crédits et l'arbitrage des situations comptables complexes.
Manager une équipe : Animer et encadrer au quotidien un service administratif de 18 agents gestionnaires de dossiers.
Garantir les recettes : Valider et superviser le déploiement des procédures de recours en récupération d'aide sociale.
Moderniser les outils : Déployer de nouveaux outils de gestion financière (Grand Angle) et piloter le dispositif CESU préfinancé.
Animer le réseau : Harmoniser les pratiques financières sur les 4 territoires et suivre les conventions de partenariat.
Profil recherché
Votre profil
Expertise : Bonne maîtrise du cadre budgétaire des collectivités et sensibilité à l'action sociale.
Management : Aptitude confirmée à fédérer une équipe, planifier l'activité et accompagner le changement.
Qualités professionnelles : Esprit de synthèse, rigueur méthodologique, aisance relationnelle et sens de la négociation.
Niveau requis : Diplôme de niveau 6 (Bac+3 minimum) en gestion/comptabilité (Diplôme d’études supérieures en Gestion des entreprises et des administrations ou équivalent apprécié).
Rémunération et avantages
Flexibilité : Cycles de travail au choix (36h sur 4 jours, 38h ou 40h) avec RTT associés.
Télétravail : Formule flexible (fixe ou flottant) jusqu'à 2 jours par semaine.
Titres restaurant, complémentaire santé, sport santé et plan d’évolution/formation "Loire 2030".
Rémunération : Statutaire + Régime indemnitaire + NBI 25 points (encadrement technique).
Poste à pourvoir le 01/10/2026 - Date du jury : Mardi 8 septembre 2026 (après-midi)
Informations complémentaires : Pierre-Yves DELORME (Directeur de la MLA) - ... votre candidature jusqu’14 août 2026 directement sur notre site
Avantages liés au poste
Télétravail partiel possible
Horaires variables
Avantages collectifs au travail
Description de la collectivité
Plus de 3 000 agents et salariés du Département œuvrent chaque jour au service des habitants de la Loire : ils protègent les personnes vulnérables, aménagent le territoire et participent à la vie locale. Nous rejoindre, c’est choisir un environnement qui vous fait progresser (formation, évolution, mobilité) et facilite vos conditions de travail : flexibilité des horaires, télétravail, titres restaurant, complémentaire santé, réseau social d’entreprise, sport santé, plan de modernisation « Loire administration 2030 ».
#J-18808-Ljbffr