Responsable de Secteur Purina Spécialiste Toulouse - F/H

Responsable de Secteur Purina Spécialiste Toulouse - F/H

• Secteur géographique : Haute-Garonne (31), Arriège (09) et Tarn (81)
• Bac+3 à Bac+5 dans le domaine commercial avec idéalement une première expérience de vente terrain

Nestlé Purina recherche son/sa Responsable de Secteur Spécialiste pour renforcer ses équipes commerciales. Vous serez responsable de l'optimisation de l’application de la stratégie commerciale de NPPCOF Spécialiste dans les points de vente et points de contact de son secteur, notamment développer le chiffre d’affaires (CA) et la part de marché (PDM) de son secteur en optimisant les leviers commerciaux pour la partie magasins.

En fonction de la stratégie et des objectifs commerciaux fixés au niveau national et régional :

• S'assurer de la bonne application de la stratégie dans les points de ventes en termes d’assortiments, prix, exposition et promotions et de formation aux gammes.
• Faire appliquer la distribution et la mise en place des assortiments négociés en amont.
• Assurer le référencement et le suivi de l’activité via l’outil Force de Vente, en contact étroit avec le Centre d’Appels NPPCOF pour la partie suivi des commandes.
• Être le relais des stratégies merchandising.
• Mettre en place les actions promotionnelles sur l’ensemble du portefeuille de marques.
• Être garant du respect des budgets commerciaux et des conditions accordées en liaison avec le RR.
• Être le relais terrain du centre d’appels.
• Optimiser la présence et la visibilité de l’image de marque dans les points de vente pour développer le CA et la part de marché.
• Analyser les résultats du secteur et proposer au Responsable de Région un plan d’actions adapté aux circuits de distribution et aux magasins.
• Remonter les informations sur l’état du marché et la concurrence dans le secteur.
• Proposer des actions pour améliorer les résultats.
• Être curieux(se) et motivé(e), avide d’apprendre et de rencontrer de nouvelles personnalités.
• Maîtriser les techniques de vente, être orienté(e) objectifs, rigoureux(se), proactif, et avoir l’esprit négociation.
• Maîtriser les logiciels bureautiques et de force de vente.
• Posséder un permis B en cours de validité.

Bénéfices :

• Rémunération composée d’un salaire fixe sur 13,5 mois, d’un variable, d’un intéressement et d’une participation aux résultats de l’entreprise.
• Avantages liés à un environnement dynamique, des opportunités de formation et d’évolution, un réseau international.
• Opportunités de développement : formations, mobilité en France et à l’international, accès à des coachs carrière.
• Avantages via le Comité Social et Économique.

Chez Nestlé, chacun, quel que soit son genre, son orientation sexuelle, son âge, son handicap, son origine sociale, géographique ou culturelle, bénéficie des mêmes opportunités, sans distinction.