Responsable de la commercialisation de l'offre f/h

Votre rôle : Par sa présence régulière au sein des 42 points de vente présent dans le quart Nord-Ouest de la France , le Responsable de la Commercialisation de l’Offre est le garant de la déclinaison régionale de l’offre et produits de l'entreprise. En collaboration avec les équipes en agence, il contribue au développement de nos produits et solutions auprès de nos clients du BTP.

• Type de contrat : CDI, statut cadre, du lundi au vendredi
• Fourchette de rémunération (avantages inclus) : 50 000 – 57 000€
• Rémunération fixe : à partir de 42 000€ brut annuel (13e mois inclus et lissé sur 12 mois)
• Bonus annuel pouvant atteindre jusqu’à 15% de la rémunération fixe
• Participation et intéressement : en moyenne 2 mois de salaire en plus par an
• Véhicule de fonction
• Découchages à prévoir selon les déplacements
• Piloter l'offre stockée en région afin de garantir son adéquation avec les besoins des clients et du marché.
• Accompagner les agences dans le déploiement de l'offre et l'application des règles de gestion.
• Identifier les opportunités d'évolution de l'offre et formuler des recommandations d'optimisation.
• Animer le réseau de fournisseurs régionaux et coordonner les actions avec les équipes Approvisionnement.
• Suivre la performance et la qualité des stocks, et mettre en œuvre les actions nécessaires à leur optimisation.
• Assurer un rôle de conseil et de support auprès des agences pour développer leurs plans produits et leurs ventes.
• Analyser les indicateurs et reportings afin de suivre l’avancement et la bonne exécution du plan produit.

Ce poste est-il fait pour vous ?

Une expérience dans le négoce de matériaux ou un fort attrait pour les produits techniques liés au bâtiment (plomberie, réseaux, travaux publics, etc.) est indispensable.

Compétences incontournables:

• Expérience dans le pilotage de l’offre et des stocks commerciaux
• Goût pour le développement commercial (BtoB/clients professionnels)
• Maîtrise des outils bureautiques.
• Sens du service client, pédagogie.
• Capacité d’analyse, autonomie, et force de proposition.

On vous en dit plus sur nous

PUM, enseigne du Groupe Saint-Gobain , est une entreprise de 1500 collaborateurs répartis dans plus de 210 points de vente partout en France, au service de 80000 clients professionnels du bâtiment, des travaux publics et de l’aménagement extérieur.

L'eau arrive à votre robinet, lénergie alimente les bâtiments, les réseaux de télécommunication nous connecte au quotidien... Chez PUM, nous sélectionnons et distribuons les produits et solutions qui rendent tout cela possible. En tant que négoce, nous jouons un rôle clé de conseil, de réactivité et de proximité sur le terrain.

Rejoindre PUM, c'est intégrer une entreprise ancrée localement, tout en bénéficiant de la force du Groupe Saint-Gobain , leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays. Ici, chacun a un rôle concret dans les projets de ses clients et peut évoluer au sein d'un groupe reconnu.

• Contribution au titre de transport ou forfait mobilité durable
• Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap
• Journées de solidarité associatives
• Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)