Responsable de Dossiers Junior H/F

Vous souhaitez évoluer vers un poste à responsabilités et prendre en main la gestion complète d'un portefeuille clients ?\n\n

Fidens, cabinet d'expertise-comptable, recherche un(e) Responsable de Dossiers Junior pour renforcer son équipe. Vous prenez la responsabilité d'un portefeuille de clients diversifiés, en encadrant une équipe composée de collaborateurs comptables et d'assistants comptables, et en vous appuyant sur le soutien de l'expert-comptable.\n\n

Au quotidien, vous alternez entre encadrement, supervision technique et relation client. Vous êtes le point de contact privilégié de vos clients et le référent de votre équipe sur les dossiers qui vous sont confiés. Les outils numériques structurent votre organisation et facilitent le suivi de l'avancement des dossiers.\n\n

Vos principales missions s'articulent autour des responsabilités suivantes :

• Encadrer et accompagner une équipe de collaborateurs comptables et d'assistants comptables dans la réalisation de leurs travaux
• Superviser et réviser les dossiers de votre portefeuille (bilans et comptes annuels, taxes (TVA, CVAE, IS, …), liasses fiscales, …)
• Garantir le respect des délais et la qualité des prestations rendues
• Présenter les bilans et comptes annuels à vos clients
• Conseiller vos clients dans leurs décisions de gestion, fiscales et de développement
• Contribuer à des missions ponctuelles à forte valeur ajoutée : prévisionnels, situations intermédiaires, opérations exceptionnelles,
• Participer au recrutement et à la montée en compétence des collaborateurs de votre équipe

Ce poste s'adresse à celles et ceux qui souhaitent développer leurs compétences managériales tout en conservant une forte dimension technique. Vous évoluerez dans un environnement structuré, où la qualité de l'accompagnement client et d'équipe prime sur la quantité.

• Un environnement stimulant et bienveillant
• Une réelle perspective d'évolution vers des responsabilités élargies
• Des outils digitaux performants

Vous aimez allier leadership, expertise technique et relation client. Vous savez fédérer une équipe autour d'objectifs communs, tout en gérant vos priorités avec autonomie.

• Diplômé(e) d'une formation supérieure en comptabilité de type DSCG, master CCA, ou en cours de préparation du DEC
• Expérience d'au moins 5 ans en cabinet d'expertise-comptable, avec une première expérience d'encadrement
• Capacité à superviser un portefeuille clients et une équipe en autonomie
• Sens des responsabilités, rigueur et leadership naturel
• Excellent relationnel et goût pour la transmission et la formation
• Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et Word
• La connaissance de Pennylane constitue un atout supplémentaire