Responsable de Dossiers Comptable – PME H/F
Pourquoi nous rejoindre?
Dès votre arrivée chez In Extenso,vous bénéficiez d’un parcours d’intégration et d’un système de parrainage. Nosagences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages:
- mutuelle, prévoyance,
- remboursement des frais de transports encommun,
- titres restaurant à la hauteur de 10€/jour travaillé,
- prime de participation.
En rejoignant In Extenso, vousprofitez notamment d’une offre complète de formations, d’un cadre de travailagréable, d’un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avecdu télétravail, et d’outils innovants.
Le poste et ses missions
Rattaché(e) à votre futur Manager - Fanny, vousintervenez sur un portefeuille à secteurs d’activités variés, majoritairement des PME/ETI de la région Alsace-Lorraine. S'agissant d'un déploiement d'un nouveau service, vous participerez au développement de celui-ci vous aurez l'occasion de travailler avec différents Managers et Associés. En contact permanent avec des équipes comptables et des RAF/DAF/gérant des entreprises, vous interviendrez avec une largeautonomie dans vos travaux.
Au quotidien, vous aurez pour missions principales:
- la préparation des différents travaux de clôture dont comptes consolidés (possible accompagnement),
- la réalisation des déclarations fiscales,
- la maîtrise des outils de gestion (plan detrésorerie, TDB…),
- le conseil auprès de nosclients et être à leur écoute pour les accompagner dans leur développement.
Vous interviendrez également sur d'autres sujets :
- Accompagner la mise en conformité facture électronique ) et Piste d’Audit Fiable
- Concevoir la cartographie des risques et plans d’amélioration du contrôle interne.
- Optimiser les processus (achats, ventes, trésorerie) et missions Cash & BFR.
- Réaliser analyses de rentabilité et missions transactionnelles (acquisitions, IBR).
- Réaliser des missions d’audit légal et contractuel (planification, tests, clôture, rapports et recommandations clients).
- Participer au développement commercial.
Recrutement en CDI dès que possible.
#J-18808-Ljbffr