Responsable d'équipe "maintenances techniques et sobriétés" des équipements aquatiques

À propos de nous

La communauté de communes Chinon Vienne et Loire située au sud-ouest de l’agglomération tourangelle est un territoire dynamique et attractif grâce à son cadre de vie privilégié, ses offres culturelles, sportives et touristiques développées, et ses équipements publics de qualité (Médical, Enfance, Petite-Enfance, …).

Mission

Dans le cadre d’une équipe unique intervenant sur deux établissements distincts, la Communauté de Communes Chinon Vienne et Loire organise le fonctionnement de ses 2 équipements aquatiques d’Avoine et de Chinon avec des activités proposées aux scolaires, au grand public, aux associations, de manière plus générale à l’ensemble des habitants.

Cette gestion en régie publique s’inscrit à la fois dans le cadre du projet de territoire dans lequel les élus communautaires ont décidé de mener une réflexion volontariste sur le devenir croisé des 2 piscines actuelles mais également dans le cadre du plan de sobriété voté et validé en décembre 2022.

Au sein du Pôle Enfance Jeunesse Sports Famille de la Communauté de Communes, sous l’autorité du responsable des équipements aquatiques et terrestres, vous managerez une équipe composée de 4 agents de maintenances techniques, participerez et contribuerez aux interventions sur les 2 établissements permettant ainsi à ces derniers de pouvoir offrir aux usagers les meilleures conditions possibles d’accueil. En tant que responsable de cette unité et membre de l’équipe de direction des équipements aquatiques, vous serez garants et attentif à tous les sujets en lien avec les sobriétés au sein des 2 installations.

Gestion et encadrement de l’équipe maintenance technique

• Assurer la gestion et le suivi de l’équipe avec le suivi des activités, la réalisation des plannings, le contrôle des différents documents, la validation des congés, les demandes de formation.
• Animer l’équipe.
• Assurer l’accompagnement et la formation de stagiaires, de saisonniers.
• Diffuser voire rédiger les différentes notes et informations.
• Participer de manière active au projet d’exploitation des équipements.
• Contribuer, en lien avec le responsable des équipements aquatiques et sportifs, à l’optimisation des actions menées.
• Mettre en place et assurer le suivi d’indicateurs d’activités (tableaux de bords).

Contrôles et suivis

• Contrôler et garantir les opérations de traitement de l'air et de l'eau et leurs correctifs (analyse PH et chlore) en respectant les normes et les procédures d'hygiène et de sécurité (produits, matériels, outils).
• Proposer les améliorations à apporter aux procédures/protocoles d’entretien permettant de gagner en efficacité.
• Reporter dans le carnet sanitaire tous les éléments nécessaires à la qualité d’hygiène attendue (analyses, actions correctives, préventives, lien avec l’ARS).
• Assurer le maintien de la qualité de l’air et de l’eau des bassins et des pédiluves à travers le bon fonctionnement de l’ensemble des installations techniques (pompes, matériels de chloration et des autres pièces).
• Signaler les problèmes ou mauvais fonctionnements détectés et proposer d’y remédier.
• Participer à la sécurité des usagers à travers la prise en compte du Plan d’Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS).
• Communiquer et échanger avec le responsable des équipements aquatiques et sportifs et les partenaires intervenants dans le bon fonctionnement technique des sites (services techniques, ARS, prestataire traitement air, etc.).
• Élaborer un plan de maintenance des équipements aquatiques afin de limiter les actions curatives.

Entretiens

• Organiser et réaliser le passage des robots, le nettoyage des plages et le ramassage des détritus autour des bassins (plages et espaces enherbés).
• Entretenir spécifiquement des espaces et différents matériels nécessaires au bon fonctionnement des établissements (mono brosse, auto laveuse, robot, nettoyeur haute pression, pulvérisateur…).
• Lors des arrêts techniques programmés, organiser et planifier les actions (nettoyage des bacs tampons, des bassins, des plages, des matériels pédagogiques etc…).
• Intervenir sur les nécessaires réparations/aménagements ne nécessitant pas l’intervention de la Direction des Services Techniques.
• Établir avec le responsable des équipements aquatiques et terrestres les demandes d’interventions et les répertorier dans les tableaux de suivi.

Gestion de stock, de consommations et de commandes

• Contrôler l’état des stocks (qualité et quantité) et avertir avant la rupture du produit ou du consommable.
• Participer à la gestion, au contrôle et à l’optimisation de la consommation des fluides.
• Renseigner les documents de suivi des consommations.
• Prendre contact avec les fournisseurs, réaliser les devis et s’assurer des mises en commande et réceptions.

Profil

Connaissances et expériences en maintenances techniques de base (habilitations électriques, plomberie, électromécanique, peinture, etc.).

Connaissances et expériences en encadrement d’équipe (mises en situation sur des postes similaires seraient particulièrement appréciées).

Maîtrise des outils bureautiques de base.

Connaissances de base et intérêt sur les enjeux de sobriétés (outil de suivi spécifique : Datapool, supervision, Gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO)).

Être capable de suivre, appliquer et faire appliquer une procédure.

Capacité à rendre compte de ses activités.

Capacité à être force de propositions.

Goût pour le travail en équipe.

Qualités relationnelles, sens du service public.

Sens de l’organisation, des priorités et des responsabilités, autonomie, rigueur.

Spécificités/conditions de travail

Interventions sur deux équipements aquatiques (piscine du Véron à Avoine et piscine Georges DAYDE de Chinon).

Environnement de travail spécifique (chaud, bruyant, chloré et humide) avec manipulation de produits dangereux et ports de charges.

Dotation d’Equipement de Protection Individuelle.

Horaires variables en fonction des nécessités de service, y compris soirées, week-ends et jours fériés (relevés d’analyses 1 week-end sur 3).

Permis B indispensable.

Démarche de formation et d’accompagnement à la prise de poste possible.

Rémunération

Rémunération statutaire avec régime indemnitaire, CNAS, chèques déjeuners et participation employeur « prévoyance » et/ou mutuelle dans le cadre de l’adhésion au contrat collectif.

Poste et calendrier

Poste à pourvoir à compter du 1er août 2026

Candidature à transmettre au plus tard le 13 mai 2026. Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle. Temps complet - Catégorie C ou B - Filière technique - Cadre d'emplois des Adjoints techniques territoriaux - des Agents de maîtrise ou des Techniciens territoriaux.

Référence de l'offre : iteif7synz