Responsable d'équipe (H/F)

Offre n° 208NQSR Responsable d'équipe (H/F)

L'Association SEVE-EVEIL regroupe divers établissements (IME, SESSAD, SAVS, Accueil de Jour) et recrute pour Les Ateliers de l'Eveil (ESAT) situé à Cormontreuil. L'ESAT accompagne 68 personnes en situation de handicap intellectuel dans le développement de leurs compétences professionnelles et leur autonomie par le travail. Le rôle du moniteur éducateur espaces verts au sein de l'ESAT consiste à participer aux chantiers espaces verts en encadrant une équipe de personnes en situation de handicap.

Vous accompagnerez une équipe de 4 à 5 professionnels, organiserez et coordonnerez l’activité, garantirez la qualité des prestations, veillerez au bon état du matériel et à la sécurité.

Responsabilités

• Participer, accompagner et encadrer l’équipe lors des travaux d'espaces verts : entretien, tonte, taille.
• Effectuer des travaux de taille en hauteur pour tout type d’arbre (taille douce, soins des arbres, démontage).
• Organiser et coordonner l’activité de l’équipe.
• Garantir la qualité des prestations et de leurs finitions.
• Gérer le matériel et appliquer les consignes de sécurité.

Profil souhaité

• CAP espaces verts ou expérience dans le domaine souhaitée mais pas obligatoire.
• Formation moniteur-éducateur indispensable.
• Loyauté, rigueur, sens des responsabilités, bienveillance, relationnel, organisation, pédagogie et sensibilité au handicap.
• Encourager la collaboration, motiver et former l’équipe pour améliorer le service client.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Bac ou équivalent Moniteur-éducateur (formation indispensable).

Compétences

• Encourager la collaboration entre les membres de l’équipe.
• Motiver et former l’équipe pour améliorer le service client.

Savoir-être professionnels

• Écoute, empathie.
• Créativité, inventivité.
• Autonomie.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d’adultes handicapés ou de personnes âgées.

Conditions de travail

Type de contrat: CDD - 3 mois. Temps partiel: 28 h/semaine, travail en journée.

Horaires: Du mardi au vendredi. Mardi au jeudi: 07h30-11h30 / 12h15-16h15. Vendredi: 07h30-11h30.

Déplacements fréquents.

Rémunération

• Salaire brut mensuel: 1 600 € à 1 601 €.
• Complémentaire santé.