Responsable d'Equipe Exploitation CVC (F/H)

Responsable d'Equipe Exploitation CVC (F/H)

Informations générales

Saint Nazaire, France, 44600 ENGIE ENERGIE SERVICES Construction / Installations / Opération & Maintenance Local Energy Infrastructures CDI Temps Plein

Dans le cadre d’un remplacement au sein de notre Direction Régionale Bâtiment Pays de Loire d’Engie Solution, nous recrutons à St Nazaire (44) un/e : Responsable d'équipe maintenance Chauffage, Ventilation et Climatisation (F/H) En CDI

Votre quotidien

Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) pour piloter une équipe d’une quinzaine de collaborateurs en maintenance CVC, sur un périmètre multisites.

Pilotage opérationnel

• Sécurité, performance, disponibilité des installations.
• Préparation, organisation et suivi des interventions préventives & correctives.
• Garantie de la conformité réglementaire et de l’application des standards ENGIE.
• Réalisation des visites de sites , analyses de risques et suivi des plans d’actions.

Relation client & performance contractuelle

• Interlocuteur privilégié de nos clients (tertiaire, collectivités, industrie).
• Respect des engagements contractuels : prestation, indicateurs, reporting, livrables, QSSE.
• Suivi budgétaire (heures, achats, sous‑traitance).
• Identification des opportunités travaux / optimisation énergétique / amélioration continue .
• Contribution au développement commercial du périmètre.

Management & animation d’équipe

• Vous encadrez une équipe d’environ 15 collaborateurs composée d’un contremaître, d’une assistante d’exploitation et de techniciens itinérants

Votre rôle et tant que manager :

• Organiser plannings, astreintes, priorités d’intervention.
• Conduire les entretiens, suivre compétences & habilitations.
• Construire un management fédérateur , clair, structuré et orienté performance.
• Conduire le changement en apportant méthodes et organisation afin de maintenir la stabilité de l’équipe.

Le management sera l’enjeu n°1 de ce poste central dans l’organisation d’Engie Solution.

Vos bagages

• Formation : Bac + 5, vous avez une formation d’ingénieur, idéalement en énergie ou méthodes.
• Profil confirmé (min. 3 à 5 ans), avec une première expérience en exploitation, maintenance, énergie ou environnement technique.
• Compétences managériales solides.
• A l’aise avec les outils informatiques et la conduite du changement, vous faites preuve d’une bonne capacité à appliquer et faire appliquer la politique de l’entreprise.
• Parmi vous nombreuses qualités figuraient: rigueur, organisation, leadership affirmé, capacité à fédérer et aisance relationnelle.

Ce que nous proposons

• Salaire annuel brut : 44 à 50 K€ selon expérience.
• Variable : jusqu’à 15,75 %.
• Véhicule de service.
• Forfait cadre 209 jours.
• Avantages Groupe ENGIE : RTT, intéressement, participation, actionnariat salarié, CSE, mobilité interne, formations, 6 ᵉ semaine de congés payés…
• Des perspectives d’évolution au sein du Groupe ENGIE.

Alors, serez-vous des nôtres ?

Nos valeurs

L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et nous adaptons nos processus de recrutement pour garantir l'égalité des chances à tous les candidats qualifiés.