Responsable d'affaires F/H

La Direction Régionale Thermie et Services IDF, experte en génie climatique et énergétique compte près de 1 000 collaborateurs, et réalise 200 M€ de chiffre d’affaires.

Forte de nos activités complémentaires de travaux et de maintenance, nous intervenons sur le périmètre francilien sur des projets ambitieux et passionnants. Nos différentes expertises permettent à nos collaborateurs de s’épanouir et d’écrire une carrière qui leur ressemble. Alors, pourquoi pas vous ?

Le Pôle Proximité et de Spécialité participe à des projets variés dont chaque département a son expertise. Véritable experte en CVC/D, nos collaborateurs apportent des solutions techniques à nos clients sur des projets tels que des chaufferies urbaines, data centers, centres aquatiques ou encore ventilation nucléaire.

En tant que Responsable d'affaires CVCD/PL, vos missions seront les suivantes:

• Garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans son intégralité dans le respect de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais.

A savoir:

• Etablissement et suivi des budgets- Reportings mensuels
• Etablissement et suivi des plannings d’exécution
• Suivi des études réalisées en interne ou en externe
• Réalisation des consultations des fournisseurs et des sous-traitants en corrélation avec le service achat
• Suivi du chantier, encadrement du chef de chantier et des sous-traitants, depuis le démarrage de l’opération jusqu’à la mise en service
• Organisation des réunions en interne
• Participation aux différentes réunions client, planning, chantier
• Respect de la sécurité Etablissement des situations de travaux

• Minimum 2 années dans le CVD/PLB
• Formation: Bac +5 - Génie climatique/énergétique
• Connaissances spécifiques: H0/BO
• Localisation du poste: Orsay

Savoir- faire:

• Analyse technico financière ; gestion d'un budget
• Management équipe
• Planification
• Se montrer force de proposition technique.
• Chiffrer et valoriser des travaux
• Connaissances du CVC

Savoir- être:

• Rigueur/capacité d'adaptation
• Sens du service et client/Travailler en équipe et collaborer efficacement

Package de rémunération EES CLEVIA:

• Salaire brut fixe selon votre profil et vos expériences
• 13è mois de salaire et prime de 30% d'un salaire mensuel brut versée par la caisse des congés payés selon les modalités conventionnelles définies
• Véhicule de fonction
• Carte tickets restaurant à hauteur de 15€/jour travaillé
• Participation/intéressement
• Actionnariat salarié
• Plan d'Epargne Groupe et Plan d'Epargne Retraite d'Entreprise Collectif
• Mutuelle ProBTP
• CSE attractif / APAS
• 11 à 13 RTT/an

Groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

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