Responsable Contrôle financier (H/F)

Dpt / Région : Provence Alpes Côte d'Azur, 05, 06, 13, 83, 84, 04

Expérience : NC

Niveau d'étude : NC

Salaire : NC

Permis demandé : Permis NC

Niveau de qualification : NC

Responsibilities

• Sur un périmètre international : Piloter, animer et améliorer le dispositif de contrôle en place.
• Piloter et réaliser les contrôles comptables périodiques et ponctuels.
• Animer et accompagner les processus de contrôles de 1er niveau déployés par les équipes opérationnelles de la Direction financière.
• Mettre en place le processus de certification des contrôles comptables.
• Revue des notes de synthèse suite aux contrôles réalisés ainsi que les procédures et modes opératoires.
• Participer à la déclinaison opérationnelle des évolutions normatives.
• Amélioration de la qualité comptable et des processus d'arrêt.
• Mettre en place les indicateurs de pilotage de la qualité comptable et de détection d'incidents ou d'erreurs.
• Participation à la mise en place de procédures et de bonnes pratiques.
• Créer et déployer de nouveaux contrôles en cohérence avec les principes définis par les normes comptables et prudentielles.
• Mise en place d'outil de contrôle au sein de la direction financière.
• Management d'une équipe de 2 personnes.

Qualifications

• Formation comptable supérieure (type DSCG, DEC, Master 2 Finance ou supérieur).
• Expérience professionnelle de 7 à 8 ans en comptabilité, contrôle ou audit dans un environnement bancaire.
• Expertise technique des mécanismes et schmas comptables bancaires.
• Aisance relationnelle, capacité à partager et diffuser la culture du contrôle au sein d'une organisation.
• Connaissance et maîtrise des outils Oracle (Oracle ERP cloud, Smartview & OTBI) est un plus.
• Connaissance de l'environnement prudentiel bancaire également appréciée.
• Bon niveau d'anglais.

Benefits

• Localisation en plein centre de Paris (Notre-Dame de Lorette, Paris 9e).
• Culture d'entreprise très forte.
• On-boarding sur mesure pour faciliter l'intégration et découvrir rapidement toutes les équipes.
• Animations mensuelles (tournois sportifs, conférences, afterwork…).
• 1 journée par an offerte pour faire notamment du bénévolat dans une association.
• Younitour (notre séminaire d'entreprise) inoubliable (les derniers étaient à Ibiza ou encore en Sicile).
• Possibilité de télétravail.
• Rémunération selon le profil.
• Tickets restaurant et 50 % du titre de transport remboursés.