Responsable Contrôle de Gestion - CDD H/F

Depuis sa création à Paris en 1998, Maje a construit son langage stylistique et propose une silhouette féminine, sobre, glamour et audacieuse. La marque poursuit son développement international et compte plus de 600 points de vente et près de 1 700 collaborateurs dans 50 pays. En 2025, Maje a réalisé un chiffre d’affaires de plus de 467 millions d’euros. L’inclusion et la diversité sont au cœur de nos préoccupations, car l’innovation et la créativité naissent de la diversité des regards et des profils. Nous proposons à nos collaborateurs et candidats un environnement inclusif, où chacun a sa place, quels que soient son origine et son parcours. À votre tour d’enrichir notre histoire et d’oser l’aventure et le challenge au sein de la Famille Maje.

Description du poste

Dans le cadre d’un remplacement de congé maternité, vous serez rattaché(e) à la Directrice du Contrôle de Gestion Maje. Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive) :

• Encadrement de deux contrôleurs de gestion (contrôleur retail et contrôleur frais centraux).
• Supervision et animation des cycles de clôtures mensuelles et, surtout, de la clôture annuelle (OPEX et CAPEX).
• Analyse détaillée des lignes du P&L, des CAPEX et des indicateurs de profitabilité, identification des risques et opportunités.
• Animation auprès des opérationnels, communication des principaux KPIs et suivi des plans d’actions d’amélioration de la performance.
• Réponses aux demandes éventuelles des CACs dans le cadre de l’audit annuel.
• Conduite d’analyses, d’études et d’audit à la demande.

Le périmètre couvre l’ensemble de nos points de vente européens ainsi que les fonctions siège de la BU (marketing/production/commercial…).

Qualifications

• Bac+5 en Finance, Comptabilité, Contrôle de gestion ou équivalent.
• Expérience de 5 ans minimum en contrôle de gestion, avec une expérience en management appréciée.
• Maîtrise des techniques de contrôle de gestion, d’analyse financière, de gestion budgétaire et du reporting.
• Excellente maîtrise d’Excel et des outils ERP/BI.
• Solides capacités d’analyse, de synthèse et d’organisation.
• Leadership, sens de la communication et aptitude à accompagner les équipes.
• Rigueur, autonomie, esprit d’initiative et orientation résultats.
• La maîtrise de l’anglais constitue un atout.

Informations complémentaires

Poste à pouvoir à partir de novembre 2026.