Responsable Conception Immobilier — Projets Résidentiels

• Promoteur Immobilier
• Environnement dynamique

À propos de notre client

Notre client est un promoteur national avec un positionnement haut de gamme.

Description

• À partir de la faisabilité : analyse du dossier fait par l'architecte missionné
• De la conception au DCE : analyse des plans proposés par la maitrise d'oeuvre

• Plan masse : Fonctionnement de la résidence, praticité des locaux annexes, bon usage des circulations, contrôle des accès etc.
• Granulométrie de l'étage courant : repérer les meilleurs emplacements, les meilleures orientations en fonction des typologies.
• Plan de l'étage courant : positionnement des pièces de vie et des espaces extérieurs
• Plans des appartements : 1ère optimisation des m² au 100ème et contrôle de l'habitabilité. Cohérence plans/façades : positionnement des ouvertures par rapport au plan avant le dépôt du PC
• Suivi du DCE si nécessaire pour préserver l'habitabilité malgré l'apparition de contraintes techniques supplémentaires.

• Transmission de la charte graphique Emerige Résidentiel aux architectes et suivi de sa bonne application.
• 2ème optimisation des plans au 50ème

• Plans électriques : vérification de la cohérence des plans fournis avec les différentes contraintes d'usage
• Après la commercialisation : établissement d'esquisses en aide à la vente et en réponse aux demandes.

Profil recherché

Le profil recherché :

Qualités

• Capacité d'analyse et esprit critique
• Communication et capacité à challenger
• Sens du travail en équipe transverse
• Organisation et autonomie

Compétences techniques

• Maîtrise des outils bureautiques PACK OFFICE
• Connaissance des logiciels de conception type Autocad
• Connaissance du déroulement d'une opération immobilière
• Connaissances des réglementations en vigueur dans le bâtiment résidentiel
• Connaissances techniques pour anticiper les bonnes problématiques

Formation

• Diplôme d'architecte De ou DE-HMNOP et expérience de plus de 3 ans dans le domaine du logement

Conditions et Avantages

La rémunération et les avantages sur ce poste sont :

• Un salaire annuel brut compris entre 46 000 € et 50 000 €
• Une mutuelle d'entreprise attractive
• Un environnement de travail stimulant