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Responsable comptable et administratif H/F

DOMLOUP, 35
il y a 1 jour

Votre mission principale

Assurer la gestion administrative, la stabilité et la sécurité financière du magasin. Véritable chef d'orchestre, vous impulsez et coordonnez l'ensemble des missions administratives, financières et comptables du magasin d'une main de maître. Vous réalisez l'ensemble des travaux comptables tout en respectant les délais et les règles comptables en vigueur. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des services externes et de la Direction.

Responsabilités

  • Assurer le suivi des indicateurs de gestion et des mouvements financiers : contrôle des conditions fournisseurs, des marges mensuelles, prévisionnel de trésorerie, compte d'exploitation des rayons, suivi de la ligne de caisses
  • Supervision de la paie / Déclarations sociales et fiscales / Facturation / Traitement des flux bancaires / Gestion de l’administration du personnel
  • Assurer la conformité des normes comptables et obligations fiscales
  • Analyser et optimiser les performances financières
  • Collaborer avec les auditeurs externes
  • Optimiser la gestion administrative et financière en cohérence avec la politique de l’entreprise
  • Garantir l’application des procédures comptables et le respect des délais de clôture des comptes
  • Optimiser les procédures de gestion et les indicateurs nécessaires au suivi des activités, au reporting à la direction
  • Gérer la trésorerie et les opérations financières
  • Manager l’équipe administrative et comptable

Profil du candidat recherché

  • Autonome et minutieux, capable de gérer plusieurs opérations de front, le tout avec le sourire
  • Enthousiaste, sachant communiquer tant avec les prestataires extérieurs qu'avec vos collaborateurs
  • Expérimenté dans les techniques comptables, les méthodes d'analyse financières, ainsi que les logiciels informatiques
  • Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
  • Diplômé en comptabilité d'un niveau bac +2 minimum (BTS Comptabilité Gestion, DUT GEA, etc.)

Ce que nous vous proposons

  • Pause de 5% du temps de travail rémunérée
  • Prime annuelle
  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • Autres avantages financiers selon ancienneté
  • Mobilité interne au sein du magasin
  • Autorisations d'absences pour événements familiaux

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

#J-18808-Ljbffr
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