Responsable client comptable H/F - St Herblain

Mission

Pourquoi nous rejoindre?

Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d’un parcours d’intégration et d’un système de parrainage.

Nos agences offre également de nombreuxavantages:

• Flexibilitédeshoraires d'arrivée et de départ,
• Semaineen 4.5 jours possible,
• Télétravailpossible : 2 jours / semaine,
• 10 RTT/an ,
• Carterestaurant ,
• AvantagesCSE ,
• Participation ,
• Primesmotivantes : cooptation, apport clients, challenge formation clients...
• Ambianceconviviale et événements internes: convention régionale annuelle, comitéd’animation dynamique (soirée de Noël, concours, moments festifs…)
• Veilleactive et partage continu : réunions mensuelles d'information,actualités métier partagées...

En rejoignant In Extenso, vous profitez notammentd’une offre complète de formations, d’un cadre de travail agréable, d’unéquilibre entre vie professionnelle et personnelle et d’outils innovants.

Nos solutions digitales développées facilitent lesuivi, l’accompagnement et les échanges avec les clients au quotidien.

Rejoindre IE, c'est intégrer une entreprise avec une politique RSE engagée, où vous aurez l'opportunité de vous investir concrètement au sein de notre Comité Régional.

Entreprise handi-accueillante: tous nospostes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste et ses missions

Notre agence de Saint Herblainbénéficie d’une situation géographique idéale: à deux pas du Zénith, du CentreCommercial Atlantis et du périphérique nantais.

C’est en tant que ResponsableClient comptable H/F que vous rejoignez notre cabinet. Vous intégrez une équipecomposée d’une dizaine de personnes.

Votre portefeuille sera constituéde TPE aux secteurs d’activités variés: bâtiment, artisans, commerçants…Il y en a pour tous les goûts!

Vosprincipales missions ?

• Analyseretjustifier les comptes du bilan et du compte de résultats,
• Préparer les RDV de synthèse et lesanimer en binôme avec le managerou l’associé,
• Devenirl'interlocuteurprivilégiédevos clients :vous lesécoutezetlesconseillezsur leurs différentes problématiques,
• Détecter desbesoins etdévelopper des missions complémentaires,
• Participerauprocess dedigitalisation mis en place dans l'équipe.

Statut employé

Durée hebdomadaire de travail : 39h/semaine

La rémunération est donnée à titre indicatif : elle sera adaptée selon diplôme et expérience.