Responsable chargé d'affaires génie électrique (H/F)

Volta Executive, cabinet de recrutement et d'executive search en industrie et énergie.

Nous recrutons en France et à l'international les dirigeants, cadres, ingénieurs et techniciens qui font tourner les usines de production d'énergie et les sites industriels.

Notre spécialité : l'industrie de l'énergie

• Valorisation énergétique : UVE, incinération, CSR, biomasse et cogénération, réseaux de chaleur, méthanisation - Efficacité énergétique : ISO 50001, CEE, chaleur fatale, utilités industrielles - BESS, HT/BT et batterie : stockage stationnaire, postes et distribution électrique, électronique de puissance - Décarbonation industrielle : électrification des procédés, récupération de chaleur, trajectoires bas carbone

Les postes que nous recrutons

Directeur de site, directeur d'usine, directeur industriel, responsable exploitation, responsable maintenance, responsable QHSE, chef de quart, chef d'équipe, technicien de maintenance, électromécanicien, automaticien, ingénieur procédés, energy manager, chargé d'affaires et chef de projet.

Un cabinet fondé par un ingénieur

Florian Beurtey , diplômé de l'École des Mines de Saint-Étienne et d'AgroParisTech, est passé par la production et l'amélioration continue sur des sites industriels et sur une centrale de production d'énergie. Il conduit chaque mandat lui-même, écrit la fiche de poste avec le client avant le premier appel, et reçoit chaque candidat avant de le présenter.

Après la signature, l'intégration est accompagnée pendant 90 jours , côté candidat comme côté entreprise.

Situez votre rémunération avec le baromètre des salaires de l'industrie 2026 sur volta-executive.com.

Mandat confidentiel

Le client

une entreprise du génie électrique, en Grand Est. Son nom vous est donné si votre profil est retenu.

Responsable chargé d'affaires

• génie électrique
• Grand Est 60 à 80 k€ brut par an
• CDI cadre
• Grand Est Responsable chargé d'affaires en génie électrique dans le Grand Est : vos propres affaires de gros montant, les devis du pôle à valider et les chargés d'affaires à faire progresser. Avant de postuler : ce poste demande un profil précis. Si vous êtes loin du minimum exigé ci-dessous, une candidature spontanée sur volta-executive.com vous servira mieux. Minimum exigé, à cocher en entier
• 5 ans minimum de gestion d'affaires dans le génie électrique ou l'électricité industrielle - Un portefeuille géré en autonomie, sur des affaires de gros montant, qui se chiffrent en millions d'euros - Des affaires suivies de bout en bout, du chiffrage à la réception - Une première expérience d'animation ou d'encadrement de chargés d'affaires, même informelle - Une base technique en génie électrique ou électrotechnique, par la formation ou par le terrain

Idéal, ce qui vous fait passer devant

• Des affaires sur des ouvrages électriques de forte puissance - Un poste précédent avec un compte d'exploitation par affaire - Ces points ne sont pas éliminatoires

Le contexte, sans filtre

Une entreprise du génie électrique structure son pôle affaires. Le poste existe pour une raison simple : les marges doivent être mieux tenues, et la gestion d'affaires mieux cadrée, du devis au suivi de chantier.

Vos missions

• Vos affaires : piloter vos dossiers de la remise d'offre à la réception du chantier, marge comprise - Le pôle : animer les chargés d'affaires, revoir leurs dossiers, les faire progresser - Chiffrage : valider les devis du pôle et sécuriser les marges avant envoi - Risques et avenants : suivre le contractuel, le reste à faire et les avenants affaire par affaire - Coordination : bureau d'études, achats et équipes chantier alignés sur chaque affaire - Lien avec la direction : remonter l'avancement et les points d'attention du pôle

Les vrais challenges

• Deux casquettes : tenir vos propres dossiers tout en encadrant, sans laisser filer ni l'un ni l'autre - Une discipline de gestion à installer, sans hiérarchie formelle sur des collègues qui ont leurs habitudes - Des marges à défendre face à des clients exigeants et à des délais serrés - Un pôle en cours de structuration : tout n'est pas encore écrit, vous participez à l'écrire

PROFIL RECHERCHÉ

Ce qui ne passe pas

• Vous n'avez jamais géré seul un portefeuille d'affaires : assistant, technicien ou conducteur de travaux sans suivi de marge - Vous n'avez jamais animé ni coordonné personne - Vous venez d'un métier sans lien avec l'électricité industrielle

Formation

BTS, DUT ou licence professionnelle

AVANTAGES

Le salaire, en clair

• 60 à 80 k€ brut par an - Brut annuel, selon profil et expérience, fourchette ouverte

Les conditions

• CDI cadre, temps plein - Grand Est, rattaché à la direction - Déplacements chez les clients et sur les chantiers - Pas de télétravail : le poste se tient avec les équipes

Si vous cochez tout le minimum exigé, vous aurez une réponse franche de ma part.