Responsable Cellule APC

Rattaché(e) au Responsable du service Accompagnement pédagogique du Pôle d’Innovation Pédagogique. Concevoir et mettre en œuvre des dispositifs d’accompagnement d’enseignants dans l’Approche Par Compétences (APC) et le déploiement du portfolio dans leur formation en capitalisant sur les dispositifs d’accompagnement qui vise le déploiement de nouvelles pratiques pédagogiques telles que l’hybridation, la pédagogie active, la ludo-pédagogie ou l’approche par compétence etc. Décliner les objectifs du service en process de fonctionnement pour sa cellule et être garant de leur mise en œuvre. Piloter l’activité de son équipe en collaboration avec le ou la Responsable du service.

Missions

• Concevoir des dispositifs d’accompagnement pour l’APC (rédaction des référentiels de compétences, construction des matrices de cohérence, mise en œuvre pédagogique via les Situations d’Apprentissage et d’Évaluation (SAÉ) et le portfolio, réaliser des benchmarks, rédiger le cahier des charges, analyser les impacts quantitatifs et qualitatifs des dispositifs)
• Gestion de projets transversaux au sein de l’établissement autour des dispositifs de formation en APC
• Accompagner les enseignants (en entretiens individuels ou en ateliers collectifs)
• Réaliser une veille des tendances et évolutions des dispositifs d’accompagnement
• Participer au plan de formation des enseignants en délivrant certains modules de formation à l’APC et au portfolio
• Valoriser en interne les accompagnements réalisés par la cellule
• Participer à des actions de valorisation en externe des actions menées par la cellule APC et par le Pôle Innovation Pédagogique
• Définir, en lien avec le ou la Responsable de service, les objectifs opérationnels de sa cellule en cohérence avec la stratégie du pôle afin de proposer la programmation des activités de sa cellule
• Assurer le relais pour la communication entre le ou la Responsable de service, le responsable du pôle et les collaborateurs de la cellule
• Organiser et planifier l’ensemble des activités de la cellule
• Être force de proposition sur les activités de la cellule et le management de l’équipe
• Coordonner et superviser la réalisation de l’ensemble des tâches de la cellule
• Accompagner les collaborateurs de sa cellule dans l’évolution de leurs missions et de leurs responsabilités
• Assurer la démarche qualité en matière de gestion des dispositifs concernés: Réaliser un suivi et la mesure de l’efficacité des dispositifs d’accompagnement