Responsable admissions et placements H/F
Galileo Global Education est le leader mondial de l'enseignement supérieur privé avec un réseau de 108 campus répartis sur 18 pays. Notre vision est de faire bouger les lignes du monde de l'éducation par l'innovation.
Nous formons étudiants et apprenants, notamment dans les domaines des arts appliqués, du numérique, du management et de la santé.
Nous sommes heureux de contribuer à la réussite de nos apprenants pour qu'ils expriment leur potentiel et développent leur employabilité. Grâce à notre forte croissance, vous pourrez également exprimer votre ambition et déployer vos opportunités d'évolution.
Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs de transparence, exigence et bienveillance, alors rejoignez-nous ! Envie de guider les talents de demain et de créer des opportunités ?
Rejoignez Galileo Global Education comme Responsable des admissions et des placements. Un rôle au cœur de l'expérience étudiant, entre accompagnement, management, orientation et mise en relation avec nos entreprises partenaires.
Qui sommes-nous ?
Leader mondial de l'enseignement supérieur privé, Galileo Global Education rassemble des écoles créatives, business et technologiques à travers le monde.
Vos missions
Piloter l'activité admissions et garantir l'atteinte des objectifs individuels et collectifs.
Animer, accompagner et faire monter en compétences une équipe de Chargés d'Admissions grâce à un management de proximité et des points individuels réguliers.
Suivre et analyser les indicateurs de performance commerciale (leads, transformation, délais de traitement, productivité) et mettre en place les actions correctrices nécessaires.
Garantir la qualité, la complétude et la conformité des dossiers candidats dans le respect des procédures et des exigences réglementaires.
Accompagner les candidats tout au long de leur parcours d'admission et veiller à leur offrir une expérience fluide et qualitative.
Coordonner les actions avec les équipes Relations Entreprises afin de favoriser le placement des candidats en entreprise.
Organiser et piloter les temps forts admissions : journées portes ouvertes, sessions d'admission, concours, job datings et événements candidats.
Produire et partager des reportings réguliers afin de suivre l'activité et d'éclairer la prise de décision.
Participer à l'amélioration continue des méthodes, des processus et des outils du service.
Garantir la bonne utilisation des outils CRM et de prospection (Salesforce, téléphonie, outils internes) ainsi que la fiabilité des données.
Concevoir, enrichir et déployer les argumentaires commerciaux, kits de phoning et bonnes pratiques auprès des équipes.
Intervenir opérationnellement en soutien de l'équipe lors des périodes de forte activité afin de sécuriser les résultats et la qualité de service.
