Responsable Adjoint H/F

RESPONSABLE ADJOINT DE BOUTIQUE (H/F)

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : à partir de 2 200,00 € brut par mois

Nos boutiques sont le lieu où nous établissons des liens privilégiés avec nos clients. Partout dans le monde, les gens nous choisissent pour célébrer leurs passions et marquer les plus beaux instants de leur vie. En tant que membre de notre brillante équipe de vente, vous serez là pour partager leurs histoires et créer une expérience mémorable à chaque fois.

LE RÔLE

Vous êtes chargé(e) de la gestion opérationnelle quotidienne du point de vente. Vous êtes rattaché(e) au responsable de boutique, qui est chargé(e) de la réussite commerciale globale du point de vente. Vous êtes son principal soutien et êtes responsable des aspects opérationnels afin d’améliorer la performance de la boutique.

Vos principales missions :

• En partenariat avec le responsable de boutique, vous soutenez, encadrez et motivez l'équipe afin d'atteindre les objectifs de ventes, d'identifier et de maximiser les opportunités, tout en donnant l'exemple d'un service client exemplaire.
• Opérations retail : vous gérez les stocks, garantissez l’application des procédures Pandora, assurez l'organisation et la rotation des équipes pour optimiser les ventes, le suivi des performances de vente et la gestion de la sécurité.
• Vous êtes responsable du bon fonctionnement et de l'activité de la boutique en l'absence du responsable.
• Vous devez avoir une forte présence sur le terrain et influencer les ventes ; il est donc essentiel d'aimer cet environnement.
• Vous veillerez au respect des directives en matière de Merchandising Visuel.
• Vous serez l'ambassadeur de la marque et de la boutique en incarnant au quotidien les valeurs de l'entreprise (Nous rêvons, Nous osons, Nous nous préoccupons, Nous performons).

PROFIL RECHERCHÉ

• Expérience dans la gestion d'une boutique.
• Compréhension et pilotage d’un compte d’exploitation; expérience dans un environnement axé sur les indicateurs clés de performance (KPI) et capacité à les améliorer pour assurer une croissance continue et le succès du point de vente.
• Expérience dans le management d’une équipe dans un environnement de vente en détail : recrutement, intégration et formation des nouveaux membres, évaluation de la performance et perfectionnement de l’équipe.
• La maîtrise de l'anglais est un grand plus pour ce poste.
• Disponibilité souhaitée sur le week-end et les jours fériés.

LES AVANTAGES PROPOSÉS

• Primes basées sur les performances de la boutique.
• Epargne salariale.
• Titres-restaurant de 10,50 € par jour avec la carte Edenred.
• Un jour de congé additionnel pour votre anniversaire.
• Une remise personnelle sur l’achat de produits Pandora.
• Mutuelle prise en charge à 75 %.
• Possibilité d’achats de Chèques Emploi Service Universel (CESU) avec une participation à 50 % de Pandora.
• Une formation dès les premiers jours de travail aux produits, aux méthodes de ventes et d’accueil client, délivrée par des formateurs expérimentés.
• Accès aux avantages CSE.

Pandora s’engage pour l'égalité des chances. Une politique de prévention et de lutte contre tout type de discriminations a été mise en place. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux candidats en situation de handicap.