RESPONSABLE ACTIVITÉ COFFRAGE-ÉTAIEMENT H/F

Vous connaissez le BTP en PACA. Vous avez un réseau chez les grands comptes de la construction. Vous savez manager une équipe terrain ET faire du business vous-même. Nous avons un poste pour vous.

Un groupe international leader sur la location de matériel de coffrage et d'étaiement cherche son futur Responsable d'Activité pour l'agence de Marseille. 40 000 collaborateurs dans 27 pays, une agence reconnue en PACA, une équipe solide — et une région parmi les plus actives de France en termes de projets de construction.

Ce n'est pas un poste de commercial isolé dans sa voiture. C'est un rôle de leader : vous prenez les rênes d'une activité, vous encadrez une équipe expérimentée, et vous vous appuyez sur un bureau d'études d'exception pour proposer des solutions que vos concurrents ne peuvent pas copier. Monaco, le Languedoc, les infrastructures de génie civil — la région ne manque pas d'ambition. Vous non plus.

Pourquoi ce poste existe ?

L'activité Coffrage Étaiement est en phase de développement stratégique. Le groupe met le cap sur l'étaiement et le coffrage modulaire horizontal et vertical. Il leur faut quelqu'un pour piloter cette accélération — commercialement et humainement.

Concrètement, c'est quoi ce poste ?

• Manager 3 chargés d'affaires Coffrage Étaiement + 1 commerciale sédentaire
• Développer votre propre portefeuille en location simple sur 04, 05, 06, 13, 30, 34, 83, 84 et Monaco
• Aller chercher les grands donneurs d'ordres du BTP en PACA, les convaincre, les fidéliser
• Co-construire les offres avec le bureau d'études et suivre les chantiers stratégiques
• Piloter les indicateurs : CA, marge, délais de règlement

Ce qui vous différencie dans une autre entreprise

Ici, vous avez un bureau d'études qui fait la différence quand vous arrivez chez un client. Pas de limite sur les quantités de matériel. Une équipe où la majorité des collaborateurs a plus de 10 ans de maison. Et une agence qui lance les nouveaux produits en avant-première sur la France.

L'équipe & l'ambiance

47 personnes à l'agence. Une vraie vie collective : les succès sont célébrés, les moments conviviaux existent vraiment. Votre Directeur Commercial a plus de 30 ans de maison, une vision claire, et un management structuré — réunion commerciale chaque lundi, attribution hebdomadaire des marchés, accompagnement individuel. Il est là pour vous aider à réussir, pas pour vous surveiller.

Le profil que nous recherchons

Vous êtes le bon profil si

• Vous avez managé une équipe commerciale dans le BTP ou la location de matériel de chantier
• Vous avez un réseau actif chez les donneurs d'ordres BTP en PACA (et vous savez vous en servir)
• Vous maîtrisez les bases techniques du coffrage/étaiement ou de la construction
• Vous êtes à l'aise pour négocier avec des acheteurs de haut niveau dans les grands groupes du BTP
• Vous savez responsabiliser une équipe tout en restant vous-même sur le terrain

Vos objectifs dans le temps

À 1 mois :

Intégration soignée entre Marseille, une agence sœur et le siège. Vous apprenez le catalogue, vous rencontrez l'équipe, vous faites vos premières visites clients.

À 6 mois :

Vous tournez en autonomie. L'équipe sait où elle va. Les premiers résultats sont là.

Vous êtes le référent régional Coffrage Étaiement en PACA. Le CA de l'activité a progressé. Votre équipe aussi.

Ce que nous vous offrons

• Statut cadre + véhicule de fonction
• Formation interne complète (outils + matériel)
• Aide à la relocalisation si besoin
• Évolution réelle possible : Responsable d'Activité → Responsable Commercial

Le process de recrutement

Nous nous engageons à vous répondre à chaque étape — pas de candidature laissée sans suite. En pratique :

• Étude de votre candidature sous 48h
• Appel de préqualification avec notre équipe
• Si le fit est là : présentation au groupe et entretiens avec les décisionnaires

Simple, rapide, transparent — c'est notre engagement candidat.

Stop — ce poste n'est pas pour vous si

• Vous n'avez pas d'expérience en management commercial dans le BTP
• Vous n'avez pas 10 ans minimum dans le secteur de la construction ou la location de matériel
• Vous n'avez aucune connaissance technique du coffrage, de l'étaiement ou du gros œuvre
• Vous cherchez un poste en télétravail ou sans déplacements régionaux
• La relation avec des décideurs de haut niveau (DAF, responsables travaux des majors du BTP) vous met mal à l'aise

Prêt(e) ? nous prenons le temps de regarder chaque profil sérieusement.