Responsable achats projets (f/h) (CDI)
Dpt / Région : Provence Alpes Côte d'Azur, 05, 06, 13, 83, 84, 04
Expérieçon : NC
Niveau d’étude : NC
Salaire : NC
Permis d’interruption : Permis NC
Niveau de qualification : NC
Mission
Assurer une couverture efficace de l'ensemble des projets d'ARaymond France (env. 80/an) et contribuer à l'avantage concurrentiel de l'entreprise en :
- Associant à chaque projet les fournisseurs les plus adaptés pour atteindre les objectifs qualité/coûts/délais;
- Apportant un large panel de leviers et solutions achats sur des dimensions techniques, juridiques, risques, commerciales ;
- Garantissant la compétitivité des coûts d'achats ;
- Participant à l'accélération du time to market ;
- Construisant des relations fournisseurs sécurisés et pérennes ;
- Captant les innovations marché chez les fournisseurs ;
- Constituant le panel de demain ;
- Assurant un transfert fluide vers la vie série.
Véritable relais de la Direction achats dans les projets, vous êtes garant de la définition des besoins en matière de structure, de process, de routines et d'outils achats projet et de leur déploiement. Vous vous assurez que l'organisation mise en place et les compétences disponibles permettent de répondre efficacement aux enjeux de l'activité, actuels comme de demain.
Responsabilités Clées
- Promouvoir une vision achats dans les projets et asseyer le positionnement du service et sa contribution ;
- Implémenter les changements d'organisation et de process nécessaires ;
- Etablir les standards des achats projets ;
- Structurer votre équipe (2 p.), la piloter et l'accompagner dans ses challenges quotidiens ;
- Construire une collaboration étroite et équilibrée avec les équipes projets.
En complément de vos missions organisationnelles et managérielles, vous prenez en charge les achats projets opérationnels d'une cellule de développement (env. 30 développements/an).
Profil Recherché
- Expérieçon confirmée en achats projets dans un environnement industriel exigeant et international ;
- Solide culture achats alliée à une très bonne connaissance du cycle de développement de produits ;
- Expérieçon managérielle (directe ou transversale) ;
- Capacité à structurer et à impulser des actions d’amélioration et de transformation ;
- Aptitude à travailler dans un contexte de grande transversalité et à représenter les équipes projets ;
- Dynamisme, qualités relationnelles et pédagogiques pour collaborer de manière transversale à accompagné les enjeux quotidiens ;
- Orientation vers la performance, l'innovation et la recherche de solutions.
Récompenses & Avantages
Package de rémunération attractif incluant un salaire fixe selon votre profil, une part variable sur objectifs, intéressement et participation, PEE, PERCO, Mutuelle/prévoyance, RTT, CET, CE, service de conciergerie, accompagnement à la mobilité.
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