#RENTRÉE 2026 - ACCOMPAGNATEUR VAE F/H NANTES (44)

• Connaissance du système de certification de l'Éducation nationale et, de façon plus générale, connaissance du système de certification français.
• Connaissance en analyse du travail, analyse et évaluation des compétences en lien avec un référentiel de certification.
• Connaissance des dispositions relatives à la VAE (réglementation, financements.).
• Connaissance de la mission de formation professionnelle de l'Éducation nationale et de son cadre spécifique d'activité (marché concurrentiel).
• Connaissance des partenaires institutionnels et partenaires extérieurs dans les champs de l'information, d'orientation et la formation professionnelle.
• Connaissance des techniques de communication.

• Méthode d'accompagnement comprenant la maîtrise de techniques d'entretiens individuels et d'ateliers collectifs, de suivi de l'assiduité, de la motivation et de l'implication du candidat grâce à des contacts réguliers.
• Maitrise des techniques d'ingénierie de parcours pédagogiques individualisés.
• Maitrise des outils de planification et de traçabilité des parcours.
• Aptitude au travail en équipe et en réseau.
• Aptitude à prendre en compte les contraintes et demandes spécifiques des commanditaires (branches, institutions.) ou des clients (entreprises, individuels).
• Aptitude à la hiérarchisation des activités et à la gestion de l'imprévu.
• Maîtrise des outils numériques et de l'environnement France VAE.
• Maîtrise de la veille informationnelle et de la recherche documentaire en lien avec l'activité.
• Obligation de réserve et de discrétion professionnelle (situation et dossier des candidats).
• Application et respect des règles et des conditions d'exercice de la mission au sein de la DRAFPIC / GIP.
• Grande disponibilité et mobilité régionale.

• Neutralité attendue pour toutes décisions relatives aux parcours de validation (recevabilités, décisions et préconisations des jurys VAE)
• Posture de conseil et d'aide à la verbalisation.
• Établissement d'une relation de confiance avec le candidat et traitement individualisé du parcours de chaque candidat.
• Communication et sens de la planification et de l'organisation en équipe.
• Prise en compte et capacités à l'amélioration du service rendu.
• Adaptation et autonomie.
• Formalisation d'écrits professionnels qualitatifs.\n\n

Profil recherché :

Conditions du poste

Poste de catégorie A (niveau 6) ouvert aux titulaires et contractuels (droit public) ;

Poste à temps plein ;

Déplacements fréquents sur le périmètre de l'Académie ;

Rémunération statutaire selon grilles indiciaires et expérience ;

Poste à pourvoir au plus vite.

Date limite de candidature : 04/10/2026

Ce poste vous plaît ? N'attendez plus et postulez en envoyant votre CV et lettre de motivation par mail à : Monsieur le Directeur du GIP-FCIP Expérience - *** (voir postuler) copie : *** (voir postuler)

La description de cette offre d'emploi correspond à votre profil et à votre projet professionnel, n'hésitez plus à postuler ! #Rejoindrel'EN #MesMissionsOntDuSens